إعلان توظيف: مساعد/ة برنامج الصحة الجنسية والإنجابية (SRH)

صندوق الأمم المتحدة للسكان (UNFPA) | القدس الشرقية – فلسطين

أولًا: نبذة عن المؤسسة والوظيفة

يُعدّ صندوق الأمم المتحدة للسكان (UNFPA) الوكالة الأممية الرائدة في العمل من أجل عالم يكون فيه كل حمل مرغوبًا فيه، وكل ولادة آمنة، ويتمكن فيه كل شاب وشابة من تحقيق إمكاناتهم.

وتسترشد أعمال الصندوق ببرنامج عمل المؤتمر الدولي للسكان والتنمية وأهداف التنمية المستدامة، مع التركيز على تحقيق ثلاث نتائج رئيسية:

• القضاء على الحاجة غير الملباة لتنظيم الأسرة.

• القضاء على وفيات الأمهات التي يمكن الوقاية منها.

• القضاء على العنف القائم على النوع الاجتماعي والممارسات الضارة.

يعمل الصندوق في دولة فلسطين ضمن بيئة معقدة ومتقلبة، حيث لا يزال الوصول إلى خدمات صحية جيدة للأمهات والصحة الجنسية والإنجابية يشكل تحديًا كبيرًا.

ويُعدّ تعزيز أنظمة صحة الأم وتطوير قدرات القوى العاملة في مجال القبالة من الركائز الاستراتيجية الأساسية لتحسين النتائج الصحية وحماية الأرواح، لا سيما في المناطق الأقل حصولًا على الخدمات والمناطق الأكثر تضررًا.

وفي هذا الإطار، ينفّذ الصندوق نهجًا متكاملًا لتحسين الوصول إلى خدمات الصحة الجنسية والإنجابية ذات الجودة، بما يشمل صحة الأم والوليد، وتنظيم الأسرة، وغيرها من الخدمات ذات الصلة.

ويهدف التوظيف إلى استقطاب مساعد/ة برنامج الصحة الجنسية والإنجابية لتقديم الدعم لبرامج الصندوق في فلسطين، بما في ذلك برامج القبالة، من خلال تقييم الاحتياجات، وتصميم التدخلات، وتنفيذها، ومتابعتها وتقييمها.

كما تشمل المهام المساهمة في إعداد البرامج وخطط العمل والمقترحات والموازنات، والتنسيق مع الشركاء والجهات المعنية، ومتابعة التنفيذ والإنجازات والنفقات، وإعداد الشروط المرجعية، وتقديم الدعم اللوجستي والإداري.

ثانيًا: المهام والمسؤوليات الوظيفية

1. المساهمة في إعداد البرامج والمشاريع: المشاركة في صياغة البرنامج القطري والمشاريع التابعة له، من خلال جمع المعلومات ذات الصلة بدور الصندوق في فلسطين وتحليلها، وإعداد مسودات وثائق المشاريع وخطط العمل، ودعم التنفيذ والمتابعة والتقييم، وإجراء الزيارات الميدانية، وتنظيم اجتماعات المراجعة وإعداد تقارير الحالة والتقدم الدورية.

2. تطوير سياسات الصحة الجنسية والإنجابية والقبالة: دعم إعداد وتنفيذ السياسات والخطط الاستراتيجية وتطوير القوى العاملة، مع التركيز على القبالة. ويشمل ذلك المساعدة في تحليل الفجوات لتحديد النقص في القدرات والكوادر الصحية، وتطوير الاستراتيجيات والخطط المقدّرة التكاليف ومتابعة تنفيذها.

3. تعزيز معايير الجودة والأطر التنظيمية: المساهمة في مراجعة نطاق ممارسة اختصاصيي الصحة الجنسية والإنجابية، ومعايير تقديم الخدمات والأطر التنظيمية، بهدف تحسين جودة الخدمات والنتائج الصحية.

4. تنظيم الاجتماعات والتدريبات: دعم تنظيم المشاورات الفنية والاجتماعات والدورات التدريبية وورش العمل، وتوثيق القرارات والإجراءات المتفق عليها ومتابعة تنفيذها.

5. المناصرة وتعبئة الموارد: دعم جهود المناصرة وحشد الموارد من خلال بناء شبكة علاقات مع الجهات المانحة والمحافظة عليها، والمساعدة في تنظيم الاجتماعات والفعاليات الإعلامية، وإعداد المواد والمعلومات اللازمة لهذه الفعاليات.

6. إدارة المعرفة: المساهمة في تنفيذ استراتيجيات إدارة المعرفة وتوثيق الدروس المستفادة وأفضل الممارسات ومشاركتها مع الإدارة للاستفادة منها في التخطيط المستقبلي.

7. مهام أخرى: تنفيذ أي مهام ومسؤوليات إضافية يطلبها المشرف والإدارة العليا للصندوق.

ثالثًا: الهيكل الإداري وطبيعة العمل

يعمل شاغل الوظيفة تحت الإشراف العام لمحلل الصحة الجنسية والإنجابية (SRH Analyst)، ويكون عضوًا أساسيًا في فريق الصحة الجنسية والإنجابية، ويساهم في أولويات البرنامج العامة، إلى جانب مسؤولياته المتعلقة بالقبالة.

كما سيتعاون بصورة وثيقة مع موظفي البرامج والعمليات في مكاتب القدس ورام الله وغزة.

وتشمل علاقات العمل الخارجية الشركاء والجهات الحكومية ومؤسسات المجتمع المدني والجامعات والموردين المحليين ووكالات الأمم المتحدة الأخرى ذات الصلة.

رابعًا: المؤهلات العلمية المطلوبة

• يُفضّل الحصول على درجة البكالوريوس كحد أدنى في القبالة، أو السياسات الصحية، أو أحد التخصصات ذات الصلة بالرعاية الصحية أو العلوم الاجتماعية.

• يُشترط الحصول على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها كحد أدنى، مع إمكانية قبول المرشحين الحاصلين عليها بدلًا من الشهادة الجامعية، وفقًا لشروط الخبرة المهنية المطلوبة.

خامسًا: الخبرة العملية والمعرفة المطلوبة

يشترط توفر الحد الأدنى من الخبرة المهنية ذات الصلة وفقًا للمؤهل العلمي:

• حملة البكالوريوس: خبرة مهنية لا تقل عن 4 سنوات.

• حملة الثانوية العامة: خبرة مهنية لا تقل عن 7 سنوات.

كما يجب توفر الخبرات والمعارف التالية:

• الخبرة الاستراتيجية: سجل مثبت من النجاح في تطوير الاستراتيجيات الصحية الوطنية، أو صياغة السياسات الصحية، أو إعداد المعايير السريرية أو التعليمية.

• المعرفة بالسياق الفلسطيني: فهم معمّق للنظام الصحي في دولة فلسطين، وهياكل صحة الأم، والظروف الاجتماعية والاقتصادية والسياسية في الضفة الغربية وقطاع غزة.

• التنسيق مع الجهات المعنية: قدرة مثبتة على التنسيق وبناء التوافق بين الوزارات الحكومية، بما فيها وزارة الصحة ووزارة التربية والتعليم العالي، والمؤسسات الأكاديمية والمنظمات غير الحكومية ووكالات الأمم المتحدة.

سادسًا: اللغات المطلوبة

• إجادة اللغة العربية واللغة الإنجليزية بمستوى مهني، تحدثًا وكتابةً.

• امتلاك مهارات استثنائية في كتابة التقارير وإعداد العروض التقديمية باللغتين.

سابعًا: الكفاءات المطلوبة

القيم المهنية:

• النزاهة.

• الالتزام بصندوق الأمم المتحدة للسكان ومنظومة الأمم المتحدة.

• احترام التنوع الثقافي.

• تقبّل التغيير.

الكفاءات الأساسية:

• تحقيق النتائج.

• تحمّل المسؤولية والمساءلة.

• تطوير الخبرة المهنية وتطبيقها، مع امتلاك الفهم العملي للأعمال.

• التفكير التحليلي والاستراتيجي.

• العمل ضمن الفريق وإدارة الذات والعلاقات المهنية.

الكفاءات الوظيفية:

- امتلاك قدرات قوية في التحليل والبحث.

ثامنًا: الراتب والمزايا

توفر الوظيفة حزمة تعويضات ومزايا مجزية، تشمل:

• أيام إجازة.

• تأمينًا صحيًا.

• مخصصات إضافية لالتزامات التقاعد والضمان الاجتماعي.

تاسعًا: بيئة العمل وتكافؤ الفرص

يوفر صندوق الأمم المتحدة للسكان بيئة عمل تقوم على المساواة بين الجنسين والتنوع والنزاهة والتوازن الصحي بين العمل والحياة الشخصية.

ويشجع الصندوق النساء على التقدم للوظيفة، كما يشجع الأشخاص من مجتمع الميم، والأقليات الإثنية، والشعوب الأصلية، والأشخاص ذوي الإعاقة، والفئات الأقل تمثيلًا على التقدم.

ويمكن توفير الترتيبات التيسيرية المعقولة للمتقدمين ذوي الإعاقة عند الطلب، لدعم مشاركتهم في عملية التوظيف.

ويلتزم الصندوق بتكافؤ الفرص في التعيين والتدريب والتعويضات والاختيار، دون تمييز على أساس الخصائص الشخصية أو جوانب التنوع.

عاشرًا: ملاحظات مهمة

• قد يخضع الاختيار والتعاقد لفحوصات الخلفية والتحقق من المراجع، والفحص الطبي، ومتطلبات إدارية أخرى.

• لا يفرض صندوق الأمم المتحدة للسكان أي رسوم على التقديم أو المعالجة أو التدريب أو المقابلات أو الاختبارات أو أي إجراءات مرتبطة بالتوظيف.

• لا يطلب الصندوق معلومات عن الحسابات المصرفية للمتقدمين ضمن إجراءات الاختيار.

طريقة التقديم

يمكن الاطلاع على الإعلان والتقديم من خلال بوابة التوظيف الرسمية لصندوق الأمم المتحدة للسكان:

📅 آخر موعد للتقديم: 1 نوفمبر 2026، الساعة 11:59 مساءً.

ملاحظة للمتقدمين: الإعلان يركز بصورة خاصة على الخبرة في الاستراتيجيات والسياسات الصحية، وصحة الأم، والصحة الجنسية والإنجابية، وتطوير الكوادر في مجال القبالة؛ لذا يُنصح بإبراز الخبرات ذات الصلة بوضوح في السيرة الذاتية.