مندوب طبي- شركة جلفار (Julphar)

📢 إعلان توظيف | مندوب طبي (Medical Representative)

تعلن شركة جلفار (Julphar) عن توفر فرصة وظيفية بمسمى مندوب طبي، للعمل على الترويج لمنتجات الشركة وخدماتها لدى مقدمي الرعاية الصحية، وبناء علاقات مهنية قائمة على الثقة، وتقديم الحلول العلاجية التي تلبي احتياجات العملاء وتوقعاتهم، مع المحافظة على صورة الشركة والالتزام بسياساتها وأخلاقيات المهنة.

📌 تفاصيل الوظيفة

• المسمى الوظيفي: مندوب طبي.

• المسمى باللغة الإنجليزية: Medical Representative.

• جهة العمل: شركة جلفار (Julphar).

🎯 الهدف من الوظيفة

الترويج لمنتجات وخدمات جلفار لدى الأطباء ومقدمي الرعاية الصحية، والعمل بوصفه مستشارًا موثوقًا للعملاء، والمساهمة في تسهيل قرارات الشراء من خلال تقديم الحلول العلاجية المناسبة لاحتياجاتهم وتوقعاتهم.

📝 المهام والمسؤوليات الرئيسية

1. بناء علاقات عمل جيدة والمحافظة عليها.

2. تحقيق أهداف المبيعات المحددة أو تجاوزها، ضمن الميزانيات والجداول الزمنية المتفق عليها.

3. تطوير وإدارة المنطقة البيعية المخصصة له.

4. تنفيذ خطط المبيعات والتسويق في المنطقة المحددة.

5. تطبيق خطة تغطية المنطقة، بما يشمل عدد الزيارات البيعية وتكرارها.

6. تنفيذ الأنشطة التي تركز على احتياجات العملاء بالتنسيق مع المدير المباشر.

7. تنظيم الأنشطة والعروض التقديمية السمعية والبصرية لمقدمي الرعاية الصحية، وفقًا لاحتياجات العمل وبالتنسيق مع المدير المباشر.

8. تحديث سجلات العمل، بما يشمل التقارير اليومية وملفات العملاء وتقارير الملاحظات التسويقية.

9. إعداد جداول العمل الأسبوعية والشهرية وتنظيم المواعيد.

10. حضور اجتماعات الشركة بانتظام وفقًا لتوجيهات المدير المباشر.

11. متابعة أحدث البيانات السريرية والعلمية التي توفرها الشركة، وتفسيرها وعرضها ومناقشتها مع المختصين في القطاع الصحي.

12. مراقبة أنشطة المنافسين في مجالي المبيعات والتسويق، ورفع التقارير المتعلقة بها إلى المدير المباشر.

13. متابعة الأنشطة والتطورات المتعلقة بالخدمات الصحية في المنطقة المحددة.

14. تقديم التقارير اليومية والشهرية إلى المدير المباشر وفق نظام التقارير المعتمد في الدولة.

15. الاستخدام الفعّال للأدوات الترويجية الخاصة بالشركة، والعينات الطبية المجانية (FMS)، والخدمات المتاحة لتحقيق الأهداف البيعية المحددة.

16. البحث المستمر عن فرص عمل جديدة وتطوير الأعمال.

17. تطوير المهارات والمعرفة والاتجاهات المهنية المطلوبة بالتنسيق مع المدرب أو المشرف المباشر.

🎓 المؤهلات والمهارات المطلوبة

• المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في الصيدلة أو أحد التخصصات العلمية ذات الصلة.

• اللغات: إتقان اللغة المطلوبة وفقًا لاحتياجات العمل في الدولة المعنية.

• مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفاعلية وبناء علاقات مهنية ناجحة.

• مهارات الاستماع والإقناع: القدرة على فهم احتياجات العملاء وإقناعهم بالحلول المناسبة.

• الطموح والديناميكية: شخصية طموحة ونشيطة وقادرة على العمل ضمن فريق.

• المثابرة والالتزام: التحلي بالإصرار والتفاني والدافعية الذاتية.

• إدارة الوقت والمناطق البيعية: مهارات ممتازة في تنظيم الوقت وإدارة المنطقة المخصصة.

• التعلم المستمر: الاستعداد لاكتساب المعرفة والمهارات الجديدة.

• العقلية الإيجابية: التحلي بالتفاؤل والروح الإيجابية في العمل.