إليك ترجمة احترافية وواضحة للإعلان:
جهة العمل: قسم الموارد البشرية
رمز الوظيفة: VI1
يتولى أخصائي شؤون الموظفين مسؤولية تطبيق قانون العمل ولوائح التوظيف الجامعية، وذلك في مجالات حفظ سجلات الموظفين، والرواتب، ومعالجة مستندات الموارد البشرية، وكافة المعاملات المتعلقة بشؤون الموظفين.
دعم إجراءات استقبال وتوجيه الموظفين الجدد، والتأكد من استكمال وتوقيع جميع النماذج المطلوبة، وإنشاء ملفاتهم الوظيفية
إنشاء وتحديث بيانات الموظفين على نظام HITS
إدارة بيانات نظام الحضور والانصراف
معالجة بيانات الموظفين الحالية فيما يتعلق بنماذج الموارد البشرية (الإجازات، المبررات، الاستقالات، وغيرها)
إعداد التقارير والإحصائيات المطلوبة من قبل مدير شؤون الموظفين
إعداد الخطابات والمذكرات والقوائم وفق الإجراءات المعتمدة
إدارة ومتابعة اشتراكات التأمين الطبي وتأمين الحياة والمطالبات الخاصة بها
حفظ واسترجاع الوثائق والسجلات والتقارير
تنظيم الجداول الزمنية والتقويمات الخاصة بالفعاليات
درجة البكالوريوس (ويُفضل وجود دبلوم في الموارد البشرية)
خبرة من 2 إلى 3 سنوات في مجال الموارد البشرية
معرفة ممتازة بقانون العمل المصري وإجراءات التأمينات الاجتماعية
مهارات تنظيم عالية مع القدرة على تحديد الأولويات
إجادة ممتازة للغة الإنجليزية (تحدثًا وكتابة)
مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات
شخصية مبادرة وقادرة على العمل بروح الفريق
الالتزام بالمواعيد وسياسات العمل
مهارات متقدمة في استخدام الحاسوب (برامج Microsoft Office)
القدرة على تحمل ضغط العمل وساعات العمل الإضافية عند الحاجة
سيتم مراجعة الطلبات بشكل مستمر حتى يتم شغل الوظيفة
تاريخ النشر: الثلاثاء، 21 أبريل 2026
استكشف منصتنا مع أداء أفضل وميزات حصرية للهواتف.
