مدير تطوير أعمال – نشاط مرافق الأطفال شركة بلاك بيرل

معلومات الوظيفة

  • ايقونة
    عدد الشواغر 1 شاغر
  • ايقونة
    الخبرة الوظيفية ثلاث سنوات
  • ايقونة
    المؤهل العلمي المطلوب: بكالوريوس

الوصف

<!-->

--><!-->

--><!-->

وصف الوظيفة / الدور

فرصة عمل مميزة في منشأة ألعاب أطفال كبيرة في دبي. يبحث عميلنا عن مدير تطوير أعمال يتولى المسؤوليات التالية:

  • تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة لتطوير الأعمال بهدف استقطاب عملاء جدد وتوسيع النطاق السوقي ضمن القطاعات المستهدفة بما في ذلك المؤسسات التعليمية ومتاحف الأطفال ومراكز الترفيه والفنادق وعائلات أفراد العائلات المالكة.
  • الاستفادة من جهات الاتصال الحالية وبناء علاقات جديدة بنشاط مع صناع القرار للترويج لمعرفة الشركة وخدماتها.
  • إدارة قاعدة بيانات العملاء النشطين وتنميتها، مع ضمان المشاركة والمتابعة المنتظمة لتعظيم فرص خدمات المناسبات والضيافة.
  • التعاون الوثيق مع فرق التسويق والمبيعات لإنشاء عروض ومواد تسويقية مصممة خصيصًا تتجاوب مع الجماهير المستهدفة.
  • تمثيل الشركة في فعاليات و مؤتمرات ومحافل للتنظيم الشبكي لتعزيز الرؤية واستقطاب العملاء المحتملين.
  • مراقبة اتجاهات الصناعة وأنشطة المنافسين لتحديد فرص نمو وتمايز الأعمال.
  • العمل بشكل تعاوني مع الفرق الداخلية لضمان التنفيذ السلس وإرضاء العملاء.

المتطلبات:

للحصول على هذه الوظيفة، أنت بحاجة إلى استيفاء المعايير التالية:

  • خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال المبيعات في منطقة لعب الأطفال / الترفيه / الملاهي في الإمارات العربية المتحدة.
  • خبرة مؤكدة في تطوير الأعمال، واستقطاب العملاء، وإدارة العلاقات.
  • شبكة علاقات راسخة في المؤسسات التعليمية ومتاحف الأطفال ومراكز الترفيه والفنادق وعائلات أفراد العائلات المالكة.
  • مهارات تفاوض وتواصل قوية، مع القدرة على بناء علاقات وطيدة والتأثير على صناع القرار.
  • مفكر استراتيجي يتمتع بنهج موجه نحو النتائج والقدرة على النجاح في بيئة سريعة التطور.
  • درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو إدارة الضيافة أو مجال ذي صلة (مفضل).
-->
انتهت مدة صلاحية الوظيفة
تنبيه بالوظائف

تتبع ما هو جديد من وظائف عبر بريدك الإلكتروني

جاري التحميل