قائد فريق - جاكوار ولاند روفر

سيكون قائد المجموعة لشركة JLR مسؤولًا عن الإشراف على جميع عمليات الورشة لضمان الحفاظ على الكفاءة ومعايير الجودة. وسيعمل بشكل وثيق مع مراقب الورشة، والفنيين، ومستشاري الخدمة لتخطيط أعباء العمل اليومية، ومتابعة تقدم الأعمال، وضمان الالتزام بإجراءات الإصلاح الخاصة بالشركة المصنعة وإرشادات الضمان.

المسؤوليات الوظيفية:

• إنشاء أوامر العمل (Job Cards) لجميع المركبات في الورشة
• تخطيط عبء العمل اليومي بالتنسيق مع مراقب الورشة
• متابعة كفاءة الفنيين ودقة تسجيل الوقت
• ضمان تنفيذ جميع الإصلاحات وفق إجراءات الشركة المصنعة
• متابعة تقديرات الإصلاحات والأعمال المنجزة
• فحص الأعمال النهائية وإجراء اختبارات الطريق
• متابعة إصلاحات الضمان وضمان الالتزام بشروطه
• توفير القيادة والإشراف لفريق خدمات ما بعد البيع
• تقديم توصيات بشأن أدوات ومعدات الورشة واحتياجات التدريب
• ضمان نظافة الورشة والالتزام بلوائح الصحة والسلامة

متطلبات المرشح:

• شهادة/دبلوم في تخصص تقني بمجال السيارات أو ما يعادلها
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في قطاع السيارات
• خبرة لا تقل عن سنتين كقائد فريق أو مجموعة في وكالة سيارات
• شهادة المستوى الثالث في التميز الخاص بـ JLR
• خبرة مثبتة في قيادة الفرق
• مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية
• أسلوب عمل منظم ومنهجي
• القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق
• الالتزام بالمواعيد النهائية
• معرفة بمبادئ 5S (الفرز، الترتيب، التنظيف، التوحيد، الاستدامة)

وصف المهارات:

مهارات قيادية:

• مهارات تواصل ممتازة
• قدرة قوية على اتخاذ القرار
• القدرة على تفويض المهام بفعالية
• مهارات حل النزاعات
• مهارات بناء الفريق
• إدارة الوقت بشكل فعال
• مهارات حل المشكلات
• القدرة على التكيف والمرونة
• التفكير الاستراتيجي ومهارات التخطيط