Job Description

نائب مدير (المرحلة الابتدائية) – أكاديمية العين البريطانية (للعام الدراسي 2025-2026)
أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة

الوصف الوظيفي:

تسعى مجموعة مدارس "الدّار أكاديميز" حاليًا لتعيين نائب مدير مدرسة (للمرحلة الثانوية) في أكاديمية العين البريطانية، على أن يبدأ العمل في العام الدراسي القادم 2025-2026.

يُعدّ هذا المنصب فرصة مميزة للانضمام إلى مجموعة الدار الناجحة.

افتتحت أكاديمية العين البريطانية أبوابها في سبتمبر 2011، وتُقدّم تعليمًا عالي الجودة في مدينة "العين" التراثية في الإمارات. يتم تدريس الأطفال المنهاج الوطني البريطاني، ولكن بتكييف ليتناسب مع طبيعة المجتمع المحلي. تضم المدرسة مرافق ممتازة تشمل: ملعب عشبي صناعي كبير، مسبحين، مكتبة مجهزة، صالة رياضية متعددة الاستخدامات، مسرح، ومناطق لعب خارجية.

المسؤوليات الرئيسية:

• الإشراف وضمان جودة الأنشطة التي يقوم بها الموظفون والطلبة، وضمان بيئة آمنة ومنظمة تسهم في عملية التعليم.

• تنفيذ المهام المهنية التي يفوضها المدير أو نائب المدير.

• العمل كنائب للمدير في حال غيابه.

• دعم تقييم الأداء السنوي والتحسين المستمر في القيادة والتعليم والتعلم.

• المشاركة في تنظيم جداول التقييم ومتابعة الأداء الأكاديمي.

• التعاون مع فريق القيادة في ترسيخ رؤية ورسالة وقيم المدرسة في كافة الأنشطة اليومية.

• الإشراف وتقييم المعلمين وفريق الدعم الأكاديمي حسب التكليف.

• المساهمة في اختيار الموظفين الجدد.

• دعم وتحقيق خطط تحسين أداء الطلبة، وجمع وتحليل البيانات، وتنظيم الاختبارات.

• قيادة تطوير أساليب التدريس والتقويم والتخطيط الأكاديمي.

• التخطيط وتنفيذ برامج التنمية المهنية المستمرة للمعلمين.

• متابعة تنفيذ الخطط وقياس أثرها على التعليم والتعلم.

• التعاون مع الجهات الخارجية لتحقيق أهداف المدرسة.

في مجال التعليم والتعلم:

• رفع جودة التعليم وتحصيل الطلبة.

• تقديم تغذية راجعة مستمرة للمعلمين لتعزيز أدائهم.

• تصميم وتنفيذ خطط تدريب داخلي وخارجي للكوادر التعليمية.

• متابعة التطورات في المناهج الدراسية وتطبيقها.

• تعزيز بيئة عمل تعاونية ومبنية على الاحترام والدعم المتبادل.

في مجال القيادة وإدارة الفريق:

• بناء بيئة تعليمية مهنية تُشجع على النمو والتطوير.

• دعم الزملاء في تحقيق أعلى مستويات الأداء المهني.

• الالتزام بالتنمية المهنية الذاتية.

• الاحتفال بإنجازات الأفراد والفرق وتحفيزهم.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة بكالوريوس في التعليم أو بكالوريوس في تخصص مع شهادة تعليم (PGCE). (ويفضل الحاصلون على درجة الماجستير).

• خبرة لا تقل عن 6 سنوات، منها 4 سنوات متواصلة في التدريس المتميز.

• خبرة لا تقل عن سنتين في منصب قيادي وسط.

• خبرة مثبتة في قيادة مبادرات تعليمية أدت إلى تحسين الأداء والتحصيل.

• خبرة في التعامل مع أولياء الأمور والجهات الخارجية.

المهارات المطلوبة:

• معرفة قوية باستراتيجيات التعليم وطرق رفع التحصيل.

• القدرة على استخدام وتحليل البيانات لدعم العملية التعليمية.

• مهارات تنظيمية قوية، والقدرة على التعامل مع مهام متعددة.

• مهارات قيادية، والتعامل بحكمة وسرية مع المعلومات.

ملاحظات:

• تاريخ النشر: 26 مايو 2025

• الموعد النهائي للتقديم: 2 يونيو 2025

• نوع الوظيفة: دوام كامل

• الموقع: أكاديمية العين، أبوظبي، الإمارات

• متاحة لجميع الجنسيات (ليست محصورة على المواطنين الإماراتيين فقط)

• يُشترط تقديم مراجع وشهادة خلو من السوابق الجنائية كجزء من متطلبات التعيين.