نائب رئيس قسم الطفولة المبكرة (دور غير تدريسي)- مدرسة الربيع

Job Information

  • No. of Openings 1 opening
  • Job Experience : سنتان
  • Job Qualifications بكالوريوس

Job Description

نائب رئيس قسم الطفولة المبكرة (دور غير تدريسي)

الموقع: Abu Dhubi
نوع الوظيفة: دوام كامل، عقد محدد المدة
تاريخ البدء: أغسطس 2025
آخر موعد للتقديم: 1 يونيو 2025
الراتب: تنافسي (معفى من الضرائب)


نظرة عامة على الوظيفة:

تسعى مدرسة الربيع إلى تعيين نائب رئيس قسم الطفولة المبكرة متمرس، نشيط، وملتزم للانضمام إلى فريق القيادة لدينا. هذا الدور قيادي غير تدريسي، وهو مثالي لمن لديه خلفية قوية في تعليم الطفولة المبكرة وقدرة مثبتة على القيادة والإلهام.

حصلت المدرسة على تقييم "جيد جداً" في آخر تفتيش من ADEK، و"ممتاز" في تفتيش BSO، وهو ما يعكس التفاني والتميّز في أداء الطاقم التعليمي. نحن نبحث عن قائد يمكنه البناء على هذا النجاح والمساهمة في التطوير المستمر للمدرسة.

في مدرسة الربيع، نفتخر بمجتمع متعاون يركز على تعزيز التقدم الأكاديمي ورفاهية الطلبة. هذه فرصة مميزة للانضمام إلى المدرسة في رحلة التحول نحو التميز الكامل (Outstanding)، مدفوعة بإيماننا بأن كل طفل يستحق أفضل تعليم ورعاية ممكنة.

نحن ملتزمون بالتعليم عالي الجودة، والتطوير المهني المستمر، وثقافة مدرسية تقوم على الاحترام، والفخر، والطموح. كما نوفر برنامج تطوير مهني مخصص يدعم المعلمين في تقديم تعليم مبتكر وفعّال.


المؤهلات المطلوبة:

  • خبرة مثبتة في العمل باستخدام منهج Curiosity Approach

  • معرفة قوية ببرنامج Read Write Inc.

  • خلفية قوية في تحليل البيانات وتخطيط المناهج


المتطلبات:

  • متحدث باللغة الإنجليزية بطلاقة

  • درجة علمية ذات صلة + مؤهل تدريسي معترف به في المرحلة الابتدائية

  • خبرة لا تقل عن سنتين في مدرسة تتبع المنهج البريطاني (National Curriculum for England)

  • معرفة ممتازة بالمنهج الوطني البريطاني

  • الإلمام بالمبادرات والتطورات التعليمية في المملكة المتحدة

  • سجل مثبت في التميز في التدريس والقيادة وتطوير المدرسة

  • شغف بتطوير بيئات تعليمية مبتكرة تناسب القرن 21

  • الثقة في دمج التكنولوجيا لتعزيز التعليم

  • القدرة المثبتة على استخدام بيانات التقييم لتخطيط الدروس وتتبع التقدم

  • يفضل وجود خبرة في العمل مع طلاب يتعلمون اللغة الإنجليزية كلغة إضافية (EAL)


تفاصيل الحزمة الوظيفية:

  • راتب تنافسي (معفى من الضرائب)

  • عقد محدود المدة

  • سكن مفروش

  • تذكرة سفر سنوية أو بدل نقدي

  • تأمين طبي/تأمين على الحياة

  • مكافأة نهاية الخدمة

  • تأشيرة عمل يتم ترتيبها من قبل المدرسة


ملاحظات التقديم:

  • يجب على المتقدمين إكمال نموذج الطلب عبر موقع TES من خلال زر "Quick Apply".

  • يُرجى إرفاق سيرة ذاتية لا تزيد عن صفحتين، صورة شخصية حديثة، وشهادة الدرجة العلمية الممسوحة ضوئياً.

  • يجب أن يحمل المتقدم جواز سفر من دولة ناطقة باللغة الإنجليزية.

  • قد تبدأ المدرسة عملية التوظيف قبل الموعد النهائي، لذا يُوصى بالتقديم في أقرب وقت ممكن.

  • ستُجرى المقابلات في أبو ظبي أو عبر الإنترنت مع المدير التنفيذي، السيد ريان هويزر.


 

مدرسة الربيع ملتزمة بحماية الأطفال وتعزيز رفاهيتهم، ويتعين على المتقدم الناجح اجتياز فحوصات السلامة المتعلقة بحماية الطفل.

Job Expired
Job Alerts

Stay updated on new job openings with email notifications.

Uploading
Version 1.9.23
Home Employers Candidates Topics About us
Users Area
Login Register