Job Description

الوصف الوظيفي

الوحدة: دائرة البرامج
المسمى الوظيفي: موظف/ة تشبيك
الموقع: Ramallah
المسؤول المباشر: مدير برنامج "تعلّم لتقود"

الهدف من الوظيفة

يساهم موظف/ة التشبيك في تحقيق أهداف المشروع من خلال بناء شراكات استراتيجية مع مؤسسات التعليم والتدريب والعمل، وتسهيل ربط المستفيدين بفرص مهنية مناسبة.
كما يدعم تشغيل المنصة الرقمية الخاصة بالمشروع، ويساعد مدير البرنامج في تنسيق الجوانب اللوجستية والتقنية والتشغيلية ذات الصلة، بما يضمن تنفيذ مكونات المشروع بكفاءة وفعالية.

المهام والمسؤوليات

• تطوير قاعدة بيانات محدثة للمؤسسات الشريكة (تعليم، تدريب، تشغيل).

• إقامة شراكات استراتيجية مع مزودي الخدمات التدريبية وجهات التشغيل.

• تنظيم الفعاليات التشبيكية والتوجيهية.

• إدارة وتشغيل المنصة الإلكترونية لقسم التشبيك المهني.

• دعم المستفيدين في الوصول إلى الموجهين وفرص التشغيل.

• جمع وتحليل بيانات التفاعل مع الشركاء والمستفيدين.

• تنسيق العمليات التشغيلية للمشروع، بما يشمل تحضير الاجتماعات، متابعة الخطط الزمنية، وتجميع تقارير الإنجاز.

• إعداد تقارير التقدم الدورية (شهرية وفصلية).

• اقتراح فرص ومبادرات تشبيك جديدة لتوسيع أثر المشروع.

المؤهلات العلمية والعملية والخبرات المطلوبة

• شهادة بكالوريوس في تخصص ذي صلة بالتنمية، الإدارة، العلاقات العامة، أو مجالات تقنية/مهنية ذات صلة.

• خبرة لا تقل عن سنة في مجالات التشبيك، بناء العلاقات، أو إدارة البرامج التنموية.

• قدرة مثبتة على التواصل والتفاوض والعمل ضمن فريق.

• معرفة جيدة بسوق العمل الفلسطيني وبالقطاعات الصاعدة فيه.

• إجادة استخدام أدوات الحاسوب ومنصات إدارة العلاقات الرقمية.

• إتقان اللغتين العربية والإنجليزية قراءةً وكتابةً ومحادثةً.

المخرجات المتوقعة

• قاعدة بيانات شاملة ومحدثة للشركاء خلال أول شهرين.

• تشغيل مُحدّث وفعّال للمنصة الإلكترونية.

• تقارير أداء شهرية وفصلية تتضمن مؤشرات كمية ونوعية.

• دعم ما لا يقل عن 100 مستفيد بفرص تدريب أو تشغيل.

• تنفيذ الخطة التشغيلية بالتنسيق مع مدير البرنامج.