بالطبع، هذه ترجمة احترافية ومنظمة لإعلان الوظيفة:
مساعد أول لإدارة المعلومات (Senior Information Management Associate - DEV)
عمّان – الأردن
رقم الوظيفة: 19442
تاريخ النشر: 7 أبريل 2026
آخر موعد للتقديم: 21 أبريل 2026
نوع العقد: عقد قصير الأجل (حتى 9 أشهر)
مدة العقد الأولية: 6 أشهر
نوع الوظيفة: خدمات عامة (General Service)
الدرجة الوظيفية: G-6
نوع الإعلان: إعلان خاص
تأسست المنظمة الدولية للهجرة (IOM) عام 1951، وهي منظمة مرتبطة بالأمم المتحدة وتُعد الجهة الرائدة عالميًا في مجال الهجرة. تعمل المنظمة بالتعاون مع الحكومات والشركاء الدوليين لتعزيز الهجرة الآمنة والمنظمة، من خلال تقديم الخدمات والمشورة.
سيعمل الموظف تحت إشراف مسؤول إدارة المعلومات (CRM) لمركز دعم إعادة التوطين في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، وبإشراف عام من مدير المشروع، حيث سيكون مسؤولًا عن تنفيذ أنشطة إدارة المعلومات وتطوير الأنظمة الخاصة ببرامج المنظمة.
جمع متطلبات المستخدمين وتحليل العمليات، وتصميم نماذج أولية للأنظمة.
تطوير وتخصيص واختبار ونشر تطبيقات باستخدام .NET.
صيانة وتحسين أداء الأنظمة الحالية والجديدة (مثل: .NET، Power Platform، Dynamics 365).
تدريب المستخدمين على استخدام الأنظمة بكفاءة.
إدارة وصيانة وتأمين التطبيقات وقواعد البيانات.
إنشاء وإدارة عناصر قواعد البيانات المستخدمة في التطبيقات والتقارير.
تطبيق إجراءات تطوير البرمجيات (مثل إدارة النسخ الاحتياطية وتتبع الأخطاء).
الاستجابة السريعة لطلبات الدعم الفني والتطوير.
إعداد تقارير دورية عن التقدم والمشكلات.
ضمان سرية البيانات والالتزام بسياسات حماية المعلومات.
تنفيذ أي مهام أخرى يكلف بها من قبل المشرف.
شهادة جامعية في علوم الحاسوب مع 4 سنوات خبرة
أو
شهادة دبلوم مع 6 سنوات خبرة
خبرة في تطوير تطبيقات .NET (خاصة C وASP.NET).
خبرة في قواعد بيانات SQL وتطوير تطبيقات ويب.
خبرة لا تقل عن سنتين في تطوير تطبيقات قواعد بيانات عبر الويب.
خبرة مع منظمات دولية أو وكالات الأمم المتحدة
شهادات في Microsoft Power Platform أو SharePoint أو أدوات تحليل البيانات
شهادة Dynamics 365
معرفة قوية بتطوير البرمجيات باستخدام C و.NET
خبرة في Microsoft SQL Server وSQL Server Management Studio (SSMS)
الإنجليزية: ممتاز (إلزامي)
سيتم تقييم اللغة خلال المقابلة
احترام التنوع والشمول
النزاهة والشفافية
الاحترافية
الشجاعة
التعاطف
العمل الجماعي
تحقيق النتائج
إدارة المعرفة
المساءلة
التواصل الفعّال
القيادة
تمكين الآخرين
بناء الثقة
التفكير الاستراتيجي
التواضع
التوظيف مشروط بتوفر التمويل.
قد يتم استخدام هذه القائمة لشواغر مشابهة لاحقًا.
التعيين يخضع للفحص الطبي والأمني.
تعتمد المنظمة سياسة عدم التسامح مع أي سلوك غير أخلاقي.
لا يتم فرض أي رسوم خلال عملية التوظيف.
يتم قبول الطلبات فقط عبر النظام الإلكتروني للمنظمة.
سيتم التواصل مع المرشحين المختارين فقط.
Stay updated on new job openings with email notifications.
Version 1.9.23
Experience our platform with better performance and exclusive mobile features.