Job Description

المسمى الوظيفي

مدير - سياسة الأصول المضمونة وإدارة المحافظ

المؤسسة: بنك دبي الإسلامي (DIB)
الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة
تاريخ النشر: قبل يومين
تنتهي فترة التقديم: خلال شهرين
الرقم المرجعي: JB1100016828

الغرض من الوظيفة

مراجعة سياسة الائتمان لمنتجات الأصول المضمونة واقتراح التعديلات المتوقعة وفقًا لتغيرات السوق والظروف التنافسية، بهدف ضمان نمو محفظة مربحة ومنع الخسائر.

المسؤوليات الرئيسية

• مراجعة سياسة الائتمان لمنتجات الأصول المضمونة بشكل دوري وتقديم التوصيات اللازمة لضمان توافقها مع استراتيجية البنك العامة فيما يتعلق بجودة المحفظة والرقمنة، مع مراعاة تغيّر السوق والظروف التنافسية.

• التنسيق لجميع مشاريع تحسين الأنظمة المتعلقة بتحديث معايير السياسات بهدف رقمنة وأتمتة قرارات الائتمان.

• متابعة اتجاهات السوق وعروض المنافسين ولوائح مصرف الإمارات المركزي لضمان الامتثال لمعايير وإجراءات منح الائتمان السائدة.

• مراقبة أداء المحفظة بشكل دوري وتحديد القضايا المتعلقة بالمخاطر بشكل استباقي وإبلاغ رئيس سياسة الأصول المضمونة لاتخاذ الإجراءات المناسبة لتصحيح أي قصور أو تعديل السياسات عند الحاجة.

• إدراج أي تاجر أو مركبة جديدة وفق معايير قبول البنك.

• إعداد وتقديم الملاحظات حول متطلبات المستخدم والمواصفات لفريق تكنولوجيا المعلومات والمساعدة في اختبارات قبول المستخدم (UAT) والمشاريع ضمن المواعيد المحددة.

• تقديم الدعم والتنسيق مع التدقيق الداخلي والجهات الرقابية الخارجية فيما يتعلق بمتطلبات إدارة المخاطر الائتمانية وضمان وجود الرقابة اللازمة لتحقيق تقارير تدقيق مرضية.

• مراجعة وتحديث وتجديد وثائق تطوير المنتجات (PDD) وسياسات الائتمان التشغيلية (OCP) في الوقت المناسب، وتقديم مذكرات للموافقة عند الحاجة.

• المشاركة في الاجتماعات مع رئيس سياسة الأصول المضمونة ضمن مجموعات العمل لتنفيذ ومراجعة استراتيجية البنك لضمان تحقيق رؤية وأهداف المؤسسة.

• التأكد من توفير التدريب المناسب على السياسات الحالية والجديدة لمحللي الائتمان وموظفي الواجهة الأمامية.

• العمل بالتعاون مع فرق متعددة الوظائف مثل الأعمال، المبيعات، الفروع، المنتجات، تكنولوجيا المعلومات، العمليات، التحصيل، الامتثال، مكافحة الاحتيال، وجودة الخدمة، لضمان الأداء الأمثل.

• التنسيق مع مثّمني تقييم العقارات للتمويل المنزلي لإجراء مراجعات سوقية ربع سنوية.

• تشمل جميع المسؤوليات أعلاه بالإضافة إلى أي مهام أو مسؤوليات إضافية أو جديدة يكلف بها من قبل المدير المباشر.

المؤهلات والمهارات

التعليم:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال

الخبرة العملية:

• خبرة لا تقل عن 6 سنوات في سياسات الائتمان للأفراد وبدء عمليات الائتمان