مدير تحول نظام تخطيط موارد المؤسسة – الأغذية والمشروبات-الخطوط الجوية القطرية

Job Information

  • icon
    No. of Openings 1 opening
  • icon
    Job Level : Managerial
  • icon
    Job Experience : 6 Years
  • icon
    Job Qualifications Bachelor's

Job Description

حول الدور:

في هذا الدور ، ستكون مسؤولاً عن قيادة ودفع تحول عمليات وعمليات العمل الخاصة بالاختصاص المخصص (نقطة البيع (POS) للأغذية والمشروبات والمكتب الخلفي للأغذية والمشروبات ، والمشتريات والادارة التوريد بالتجزئة (SCM) ، وتكنولوجيا المعلومات بالتجزئة وإدارة المستودات (WMS)) من خلال حلول تقنية مبتكرة من خلال تصميم وتنفيذ طرق جديدة للعمل ، وكذلك إدارة جميع متطلبات التقارير للقسم بأكمله. ستتعاون مع فريق تحول نظام تخطيط موارد المؤسسة لتحقيق تحول نظام تخطيط موارد المؤسسة من منظور العمل ، وتعزيز التحول نحو الرقمنة ، وتطوير وتنفيذ مبادرة التشغيل الآلي. ستعمل كشريك رئيسي مع رئيس تحول نظام تخطيط موارد المؤسسة بالتجزئة والفريق القيادي لإعادة تعريف وتحويل العمليات الحالية المتعلقة بعمليات القسم المخصص لتحقيق التميز التشغيلي والكفاءة والتماشي الاستراتيجي مع أهداف ومهام المؤسسة.

المسؤوليات الرئيسية

  • دعم تصميم استراتيجية شاملة للعمليات التجارية (التسويق والتجارة الإلكترونية والمشاريع المشتركة ، وما إلى ذلك) ، تشمل الرؤية والأهداف والغايات والخطط القابلة للتنفيذ لتعزيز النمو والابتكار والتميز التشغيلي.
  • قيادة توحيد وتحسين سير عمل العمليات الشاملة لقسم العمليات التجارية المخصص لتقليل التعقيدات وتحسين الإنتاجية.
  • امتلاك تحول نظام تخطيط موارد المؤسسة من منظور عمليات التشغيل المكتبية لضمان التوافق مع الأهداف الاستراتيجية ومبادئ التصميم وأولويات المؤسسة.
  • بناء وتعزيز شراكات استراتيجية مع أعضاء الفريق الرئيسيين بما في ذلك مديري نظام تخطيط موارد المؤسسة المالية والمشتريات وتكنولوجيا المعلومات ، ومدير المشروع ، ومدير المشروع ، والقيادة التجارية والإدارات المشتركة.
  • قيادة انتقال العمليات نحو عمليات بدون لمس من خلال دعم تنفيذ الحلول الآلية
  • قيادة جهود إدارة التغيير لضمان التواصل الفعال وإشراك أصحاب المصلحة وطرق جديدة للعمل ضمن عمليات التشغيل التجارية المخصصة.
  • امتلاك تصميم العملية التجارية للقسم المخصص مع الالتزام الصارم بمبادئ التصميم الرئيسية.
  • تحليل العمليات الحالية وتحديد فرص التشغيل الآلي والتوحيد وتحسين العمليات عبر العمليات التجارية في القسم المخصص.
  • توثيق وعرض الحالة الراهنة للأعمال ، والحصول على متطلبات الحالة المستقبلية للأعمال ، والمساهمة في تحديد نهج التنفيذ لتحقيق أهداف المشروع.
  • المشاركة في عملية اختيار شريك نظام تخطيط موارد المؤسسة ، وتحديد نطاق المشروع ، وتقييم المقترحات ، والمساهمة في اختيار أفضل شركاء استراتيجيين للمشروع.
  • المساهمة في تطوير القضية التجارية الشاملة لمشروع نظام تخطيط موارد المؤسسة وضمان تحقيق المنافع الملتزم بها للقسم المخصص.
  • قيادة أنشطة إدارة البيانات بما في ذلك التنظيف والتوحيد والحوكمة والترحيل إلى نظام جديد.
  • قيادة أنشطة التدريب وإدارة التغيير لعمليات التشغيل التجارية للقسم المخصص لضمان الانتقال السلس إلى طرق العمل الجديدة.
  • تعزيز التعاون والتمكين والنمو المهني لبناء عمليات تشغيل تجارية عالية الأداء وقوية.
  • ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية والمعايير والسياسات والحفاظ على النزاهة في العمليات.
المساهمة في تطوير وتنفيذ الخطط الاستراتيجية والمشاريع ومواءمة الجهود المالية مع الأولويات.

المؤهلات

  • يجب أن يتمتع المرشح الناجح بالخبرة والمؤهلات التالية:
  • درجة بكالوريوس أو ما يعادلها مع خبرة في وظيفة ذات صلة لا تقل عن 6 سنوات.
  • شهادة جامعية / يفضل أن تكون لديك مؤهلات مهنية.
  • 6 سنوات أو أكثر من الخبرة في عمليات البيع بالتجزئة (نقطة البيع (POS) للأغذية والمشروبات والمكتب الخلفي للأغذية والمشروبات ، والمشتريات والادارة التوريد بالتجزئة (SCM) ، وتكنولوجيا المعلومات بالتجزئة وإدارة المستودات (WMS)) وعمليات التشغيل الخلفية الخاصة بها ، وإدارة المخزون ، والتسويق والتجارة الإلكترونية ، إلخ.
  • 5 سنوات أو أكثر من الخبرة في تحول الأعمال وتنفيذ نظام تخطيط موارد المؤسسة
  • خبرة عملية في قيادة مشاريع تحسين العمليات المشتركة بين الإدارات
  • خبرة في أدوات رسم خرائط العمليات وأدوات تحليل سير العمليات.
  • مهارات اتصال كتابية وشفوية استثنائية ، مع القدرة على صياغة رسائل واضحة وموجزة ومقنعة تتناسب مع جمهور متنوع
  • مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية
  • مهارات إدارة مشروع ممتازة.
  • مهارات اتصال وتفاعل ممتازة ، مع القدرة على العمل بشكل فعال في بيئة عمل جماعية.
  • شهادة احترافية في أنظمة أوراكل وساب ERP
  • 5 سنوات أو أكثر من القيادة المباشرة لتطبيق نظام تخطيط موارد المؤسسة ونشره
  • خبرة عملية في إدارة المشروع / التسليم الرشيق في بيئة منظمة
  • خبرة في منهجيات تحسين العمليات مثل Lean Six Sigma
  • خبرة في حوكمة البيانات والوصول إليها
  • خبرة في تنفيذ لوحات المعلومات ، وتنفيذ مؤشرات الأداء الرئيسية لإعداد التقارير حول أنشطة الدعم.
  • خبرة في العمل مع العديد من البائعين لتلبية احتياجات الموارد.
  • خبرة في أفضل ممارسات تسليم البرامج.
  • معرفة بنظامي أوراكل وساب.
Job Expired
Jobs Alert

Get notified of new jobs via your email.

Uploading