Job Description

مدير الموارد البشرية - للسعوديين  

فندق المروة ريحان من روتانا - مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية  

تم النشر منذ 14 ساعة  

ينتهي خلال شهرين  

المرجع: JB5208595

وصف الوظيفة  

انضم لدور قيادي محوري في فندق المروة ريحان من روتانا في مكة كمخرج لإدارة الموارد البشرية.

بصفتك مدير الموارد البشرية، ستكون مسؤولاً عن إدارة وظيفة الموارد البشرية لتحقيق الأهداف الاستراتيجية للأعمال. يتضمن الدور تطوير وتنفيذ استراتيجيات وسياسات الموارد البشرية ويشمل المسؤوليات الرئيسية التالية:

- توجيه وإدارة جميع جوانب الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والتدريب، والتعويضات والمزايا، والصحة والسلامة، وإدارة الأداء والتخطيط للتعاقب.

- ضمان توظيف موظفين ذوي كفاءة عالية للمساعدة في تحقيق أهداف العمل ضمن خطط التوظيف المحددة في الميزانية.

- تقديم التوجيه الوظيفي وضمان الامتثال لجميع المتطلبات القانونية.

- العمل كجهة استشارية لمخاوف الزملاء، وتقديم حلول وسيطة وإحداث تغييرات عند الحاجة.

- تقديم التوجيه، والإرشاد في قضايا الموارد البشرية مثل إدارة الأداء وعلاقات الموظفين.

- المحافظة على مستوى عالٍ من رضا الزملاء وروح الفريق، من خلال الدعم الفعّال والمشاركة مع لجان الفندق الأساسية.

- الحفاظ على مستوى عالٍ من التواصل الفعّال في جميع أنحاء الفندق.

- وضع وتنفيذ أهداف، وميزانية وبرامج سنوية لقسم الموارد البشرية بالتعاون مع الخطة الاستراتيجية للفندق.

- تعزيز بيئة عمل تعاونية، وتحقيق الإنتاجية ورفع معنويات الموظفين.

المهارات  

التعليم، المؤهلات والخبرات  

يجب أن يكون لديك درجة جامعية في تخصص ذي صلة أو مؤهل احترافي في الموارد البشرية، مع خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في نفس الدور. يجب أن تكون ملماً بالحاسوب ويفضل أن تكون لديك مهارة في نظام الرواتب المحوسب، مع إتقان اللغة الإنجليزية. يُفضل وجود خبرة سابقة في الخليج وسجل ثابت من التقدم الوظيفي والاستقرار.

المعرفة والكفاءات  

يجب أن يكون المرشح المثالي عمليًا، يستمتع بالقيادة من الأمام ويكون جزءًا من فريق ناجح، ويمتلك الكفاءات التالية:

- فهم الأعمال

- التأثير على النتائج

- التخطيط للأعمال

- بناء الفريق

- تقدير التنوع

- قيادة الأشخاص

- القدرة على التكيف

- السعي لتحقيق النتائج

- التركيز على العملاء

- إدارة العمليات

تفاصيل الوظيفة  

- موقع العمل: مكة المكرمة، المملكة العربية السعودية  

- القسم: الموارد البشرية والتوظيف  

- وضع العمل: دوام كامل  

- نوع الوظيفة: تنفيذي / مدير  

- إدارة فريق: نعم  

- نوع العقار: فندق مدار