Job Description

🧾 الوظيفة:

مدير المعلومات والمعرفة
الرتبة: P-4 (احترافي دولي)
نوع التعيين: مؤقت (364 يومًا)
الموقع: القدس الشرقية، دولة فلسطين
رقم الوظيفة: 582478
آخر موعد للتقديم: 6 أغسطس 2025
تاريخ الإعلان: 24 يوليو 2025

🎯 الهدف من الوظيفة:

قيادة وتطوير نظام إدارة المعلومات والمعرفة لمجموعة المياه والصرف الصحي والنظافة الصحية (WASH) في دولة فلسطين، لدعم اتخاذ القرار وتحديد الأولويات، وتحسين جودة التقارير والتنسيق الميداني، مع التركيز على الاستجابة الإنسانية وحماية الأطفال.

✅ المسؤوليات الأساسية:

📌 إدارة المعلومات والمعرفة:

• تطوير وصيانة قواعد بيانات WASH (مثل 5Ws: من يعمل، وماذا، وأين، ومتى، ولمن).

• إعداد تقارير وتحليلات الفجوات في الخدمات.

• تصميم وتنسيق أدوات الرصد والتقييم.

• إنتاج الخرائط باستخدام نظم المعلومات الجغرافية (GIS).

• إدارة البيانات الجغرافية وموقع الويب ومخزون الوثائق.

• تطوير لوحات معلومات رقمية تعرض الأداء مقابل الأهداف.

• تنسيق التدريبات والدعم الفني مع الشركاء.

• التأكد من تدفق المعلومات بسلاسة بين المستويات (وطني – محلي – إقليمي).

📌 إدارة الفريق والتنسيق:

• قيادة فريق إدارة المعلومات ودعم قدراته.

• التنسيق مع الجهات الشريكة (OCHA، منظمات إنسانية، مانحين).

• إدارة المنتجات الاتصالية (العروض، وثائق التخطيط، تقييمات الأضرار).

🧑‍🎓 المؤهلات المطلوبة:

🎓 التعليم:

• درجة جامعية متقدمة في إدارة الأعمال أو مجالات ذات صلة.

• يمكن الاستعاضة عن المؤهل الرسمي بخبرة مهنية واسعة جدًا ذات صلة.

• يفضل الحصول على تدريب رسمي في إدارة المعلومات (IM).

🧰 الخبرة:

• خبرة لا تقل عن 8 سنوات في العمل الإنساني (تدريجياً)، خصوصًا في إدارة المعلومات.

• خبرة في العمل مع منظمات أممية/غير حكومية في بيئة الطوارئ.

• يمكن قبول خبرة ذات صلة خارج القطاع الإنساني كبديل جزئي.

🌐 اللغات:

• إجادة اللغة الإنجليزية (شرط أساسي).

• المعرفة بلغة رسمية أخرى من لغات الأمم المتحدة أو اللغة العربية تعتبر ميزة.

🧠 الكفاءات الأساسية المطلوبة (حسب اليونيسف):

1. بناء الشراكات

2. الوعي الذاتي والأخلاقي

3. السعي لتحقيق نتائج مؤثرة

4. الابتكار وتقبل التغيير

5. إدارة الغموض والتعقيد

6. التفكير والعمل الاستراتيجي

7. التعاون والعمل الجماعي

8. القيادة والإشراف على الفرق

💼 مزايا العمل مع اليونيسف:

• حزمة تعويضات تنافسية

• إجازات مدفوعة الأجر

• مرونة في ترتيبات العمل

• بيئة عمل شاملة وغير تمييزية

• دعم للعاملين من ذوي الإعاقة

• إجازات أبوة وأمومة وتسهيلات للرعاية

🔒 الالتزامات الأخلاقية:

• الالتزام التام بسياسات الحماية من الاستغلال والتحرش الجنسي.

• فحص خلفي شامل للمرشحين المختارين (بما يشمل السجلات الأكاديمية والمهنية).

• يُمنع توظيف أي شخص متزوج من طفل (دون سن 18 عامًا).

📎 ملاحظات مهمة:

• سيتم التواصل فقط مع المرشحين المدرجين في القائمة المختصرة.

• الوظيفة مشروطة بإصدار التأشيرة والموافقة الطبية ومتطلبات التطعيم.

• تشجع اليونيسف بشدة النساء المؤهلات على التقديم.

• تُؤخذ الشهادات الجامعية فقط من مؤسسات معترف بها في قاعدة بيانات WHED