Job Description

🌍 فرصة عمل – مدير الأمن | الأراضي الفلسطينية المحتلة

المنظمة: CESVI – منظمة إيطالية غير حكومية
رمز الوظيفة: 55_2025 SEC MAN OPT
الموعد النهائي للتقديم: 10 ديسمبر 2025
مدة العقد: 3 أشهر قابلة للتجديد (رهناً بالموافقة على دخول غزة)
نطاق الراتب: 3,300 – 3,500 يورو شهرياً (إجمالي)
مكان العمل الرئيسي: غزة، مع فترات تنقل إلى عمّان/القدس/الضفة الغربية

---

🏢 عن منظمة CESVI

منظمة CESVI هي منظمة إيطالية غير حكومية تأسست عام 1985 في بيرغامو – إيطاليا. تعمل في أكثر من 20 دولة حول العالم، بما فيها فلسطين، ملتزمة بالمساعدات الإنسانية والتنمية المستدامة وحماية الفئات الأكثر ضعفاً، مع تعزيز الاستدامة البيئية وتمكين المجتمعات محلياً.

📌 عمل CESVI في فلسطين

منذ عام 1994، نفذت CESVI برامج إنسانية وتنموية واسعة في:

• المياه والصرف الصحي والنظافة (WASH)

• إدارة النفايات الصلبة

• إدارة المواقع

• الاستجابة للطوارئ في غزة والضفة الغربية

حالياً، تسعى CESVI إلى تعزيز وجودها في قطاع غزة عبر توسيع برامج الطوارئ وشراكاتها مع الجهات الفاعلة المحلية والدولية.

---

👤 المسمى الوظيفي: مدير الأمن – الأراضي الفلسطينية المحتلة

تاريخ بدء العمل المتوقع: يناير 2026
خط الإبلاغ: رئيس البعثة (Head of Mission)

---

🎯 الغرض من الوظيفة

ضمان الأمن والسلامة لجميع فريق CESVI في قطاع غزة، والإشراف على الحركة والوصول وإدارة المخاطر المرتبطة بالسياق الأمني المعقّد.

---

🛡️ المسؤوليات الرئيسية (80%)

🔹 تقييم الوضع الأمني وإعداد التقارير

• متابعة وتحليل السياق الأمني عبر مصادر أولية وثانوية

• المشاركة في آليات التنسيق الأمني (INSO, UNDSS, GSSWG…)

• تقييم المواقع الميدانية ووضع استراتيجيات للحد من المخاطر

• مراقبة مصادر التنبيهات (WhatsApp / Telegram / UNDSS…) وإبلاغ الفريق في الوقت الفعلي

• إعداد تقارير تحليلية دورية واجتماعات إحاطة أمنية للموظفين

• إعداد تقارير الحوادث الأمنية والتوصيات العاجلة

🔹 تطوير وتنفيذ خطط السلامة والأمن

• مراجعة وتحديث الإجراءات التشغيلية المعيارية SOPs

• إعداد خطط الطوارئ وخطط إدارة المخاطر

• تقييم مخاطر المكاتب والمنازل والمناطق الجديدة المحتملة

• إعداد استراتيجية الحد من المخاطر وتنفيذها

🔹 التدريب والتنسيق

• الإشراف على فريق الأمن الوطني

• تدريب الموظفين الجدد وإجراء جلسات تعريفية

• تحديد الاحتياجات التدريبية داخلية وخارجية (للخاطر الدولية والمحلية)

---

🚐 الدعم اللوجستي (20%)

• الإشراف على حركة التنقل في غزة واختيار وسائل النقل الآمنة

• دعم الشركاء المحليين لتحسين خطط الأمن

• المساعدة في إصدار التأشيرات والإقامة للموظفين الدوليين

• الإشراف على أسطول المركبات وتوثيق الرحلات والحوادث

---

✔️ المؤهلات المطلوبة

📘 التعليم:

• درجة البكالوريوس في: الأمن، Engineering، الإدارة أو مجالات ذات صلة

📅 الخبرة:

• 5 سنوات خبرة في القطاع الإنساني / التنموي

• خبرة مثبتة في سياقات صراع نشط وبيئات عالية التقلب

💡 المهارات الأساسية:

• إجادة قوية للغة الإنجليزية (الكتابة والتواصل)

• مهارات تفاوض ودبلوماسية ممتازة

• القدرة على القيادة واتخاذ القرار والعمل تحت الضغط

• مهارات تحليل وحل المشكلات

• إجادة Microsoft Office

• القدرة على إعداد تقارير وأفضل الممارسات ودراسات حالة

🌟 يفضل:

• معرفة عملية باللغة العربية

---

🧒 الحماية (Protection)

تطبق CESVI سياسة عدم التسامح مطلقًا تجاه أي شكل من أشكال الاستغلال أو الإساءة للفئات الضعيفة، وتقوم بعمليات فحص أمني صارم أثناء التوظيف (مثل السجل الجنائي والتحقق من الخلفية).

---

🩺 الصحة والسلامة

قبل بدء المهمة، يخضع الموظف لتقييم طبي للعمل، يشمل تقييم التطعيمات اللازمة مثل لقاح كوفيد-19.

---

🎁 المزايا

• الراتب: 3,300 – 3,500 يورو شهريًا (إجمالي)

• الراحة والاستجمام: 600 يورو كل 4-6 أسابيع داخل غزة

• تأمين صحي شامل

• رحلة ذهاب وعودة سنوية

• نمط العمل:

  • 4–6 أسابيع في غزة

  • أسبوع واحد للراحة / التنقل

  • 1–2 أسبوع في عمّان/القدس/الضفة للتنسيق والتنقل

---

📩 هل أنت مناسب لهذه المهمة؟

إذا كنت تتمتع بالمرونة، والعمل تحت الضغط، والخبرة في البيئات الحساسة…
فربما تكون الشخص المناسب لحماية فريق يعمل في واحدة من أكثر البيئات تحديًا حول العالم.

👤 يمكنني مساعدتك في كتابة سيرة ذاتية (CV) وخطاب تحفيزي (Cover Letter) مخصص لهذه الوظيفة — هل ترغب بذلك؟