Preloader

محلل مالي – عمليات الإيرادات- شركة manpowergroup
  • Finance and Accounting
  • Full Time
  • 20 hours ago
  •  Dubai UAE

Job Information

  • No. of Openings 1 opening
  • Job Experience : 3 Years
  • Job Qualifications بكالوريوس

Job Description

محلل مالي – عمليات الإيرادات | دبي

📍 الموقع: Dubai
📅 تاريخ النشر: منذ يومين
📁 القسم: التمويل والخدمات المصرفية
📌 مرجع الوظيفة: 34039


عن الدور:

يعمل محلل الإيرادات ضمن فريق منطقة CEMEA، ويكون مسؤولًا عن ضمان دقة واكتمال الإيرادات المحسوبة والمُفوَّتة للعملاء في المنطقة. يرفع هذا الدور تقاريره إلى المدير الأول لعمليات الإيرادات (مقره دبي).


المهام والمسؤوليات:

  • تحليل كميات كبيرة من البيانات وتقديم تقارير مفصّلة للإدارة.

  • اكتشاف التناقضات في البيانات (على مستوى البنك، البرامج، المقاييس المالية).

  • التواصل الفعّال مع العملاء لتوضيح التناقضات وتقديم الدعم.

  • معالجة الأسباب الجذرية للمشكلات وتقديم حلول تضمن جودة البيانات.

  • متابعة حالة التناقضات وتقديم تقارير حالة منتظمة للإدارة.

  • إدارة وتسوية المشكلات المتعلقة بالفوترة وتحسين عمليات التحصيل.

  • المشاركة في إعداد الفواتير وإرسالها عند الحاجة.

  • دعم الأنشطة اليومية والمشاريع المخصصة.


المؤهلات والمتطلبات:

  • درجة البكالوريوس في المالية أو مجال ذي صلة.

  • خبرة 3 سنوات على الأقل في دور مشابه كمحلل مالي.

  • يُفضل خبرة في شركات التدقيق الأربع الكبرى.

  • مهارات تحليلية قوية، خاصة في التعامل مع البيانات المالية الضخمة.

  • إتقان Excel (جداول محورية، أدوات تحليل البيانات).

  • مهارات تواصل قوية (كتابية وشفوية) مع القدرة على التفاعل مع العملاء الداخليين والخارجيين.

  • قدرة على العمل تحت الضغط والوفاء بالمواعيد النهائية.

  • مهارات في Power BI تعتبر ميزة إضافية.

  • المعرفة بقطاع مدفوعات البطاقات تُعد ميزة إضافية.

  • مرونة في مواعيد العمل والسفر إذا تطلب الأمر.


المهارات الشخصية المطلوبة:

  • التفكير التحليلي والدقة في العمل.

  • المبادرة والقدرة على تقديم حلول عملية للمشكلات.

  • روح الفريق والتعاون والمرونة.

  • القدرة على عرض البيانات والنتائج بوضوح واحترافية.

Job Alerts

Stay updated on new job openings with email notifications.

Uploading
Version 1.9.23
Home Employers Candidates Topics About us
Users Area
Login Register