Job Description

الوصف الوظيفي:

• سيكون المرشح مسؤولاً عن إعداد ودعم تطوير خطط استراتيجية وتشغيلية لمدة 3-5 سنوات لمشاريع الصرف الصحي ومياه الأمطار والمياه المعاد تدويرها مع التركيز على نمو الأعمال ، ووضع خطط عمل مفصلة يمكن دمجها في المشاريع التي ينفذها القسم ، وتحديد السوق وتحديد الاتجاهات فيه.
• سيعمل المرشح مع قادة الأقسام الأخرى للمساعدة في التوصية بتغييرات في الهيكل التنظيمي أو الثقافة لتحقيق الأهداف الاستراتيجية ، ومراجعة السياسات واقتراح التغييرات والتحديثات حسب الحاجة ووفقًا للسياسات والبرامج الحكومية العالمية والمنظماتية ، وإجراء البحوث وجمع البيانات لمساعدة القسم على فهم عملائه أو موكليه بشكل أفضل ، وإجراء دراسات الجدوى لتحديد ما إذا كانت المشاريع أو البرامج المقترحة ستكون ناجحة ، وتوفير التخطيط الاستراتيجي حول كيفية تحقيق أهداف الأعمال ، مثل تحسين العمليات ، وزيادة الإيرادات ، واتخاذ القرارات الحرجة أو تقليل التكاليف ، وتطوير وتنفيذ خطط للخدمات الجديدة أو التكنولوجيا أو الحملات التسويقية.
  
  

حول Stantec:

نحن أعضاء فعالون في المجتمعات التي نخدمها. لهذا السبب في Stantec ، نحرص دائمًا على التصميم مع مراعاة المجتمع. نعتقد أن نمو شركة تصميم رائعة يحدث من الداخل إلى الخارج. نحن نبحث عن أشخاص ينجذبون لاستخدام كل موهبة لديهم ، بالإضافة إلى الإبداع والتصميم والرغبة في القيام بما هو غير عادي.

يوحد مجتمع Stantec ما يقرب من 22000 موظف يعملون في أكثر من 400 موقع عبر ست قارات. نحن نتعاون عبر التخصصات والصناعات لإنجاز المشاريع. يعتمد عملنا كمهندسين معماريين ومهندسين ومستشارين من فكرة المشروع الأولية والتخطيط وصولاً إلى التصميم والبناء والتشغيل على تاريخ حافل بالنجاح. لذا ، عندما نأخذ على عاتقنا مشروعًا ، فإننا نرى الفرصة لإقامة علاقة دائمة مع الأشخاص والأماكن التي نعيش ونعمل فيها. إعادة تعريف أفضل ما لديك. انضم الينا!