المدير العام – المجمعات- مايكل بيج

Job Information

  • icon
    No. of Openings 1 opening
  • icon
    Job Experience : 2 Years
  • icon
    Job Qualifications Bachelor's

Job Description

#### وصف الوظيفة

**التوظيف:** دوام كامل  

سيتولى المدير العام مسؤولية الإشراف على الإدارة العامة والعمليات وتطوير الأعمال لعدة مجمعات. يتطلب هذا الدور فردًا يتمتع بقدرات قيادية قوية، وفطنة مالية، والقدرة على دفع الكفاءة التشغيلية. سيكون المدير العام مسؤولاً عن تعظيم الربحية (إدارة الأرباح والخسائر)، وضمان رفاهية المقيمين، والحفاظ على معايير عالية لإدارة المرافق.


#### تفاصيل العميل

عميلنا هو مجموعة راسخة ذات جذور عميقة في المملكة العربية السعودية. تتخصص في قطاعات متنوعة في اقتصاد المملكة العربية السعودية المتطور بسرعة.


#### المهام


**إدارة الأرباح والخسائر (P&L):**

- تطوير وإدارة الميزانيات السنوية لكل مجمع/معسكر، وضمان توافقها مع أهداف الشركة.

- مراقبة الأداء المالي، وضبط التكاليف، وتحديد الفرص لزيادة الربحية.

- إعداد تقارير مالية دورية للإدارة العليا، تسلط الضوء على مصادر الإيرادات، وتدابير توفير التكاليف، والتوقعات المالية.

- تنفيذ استراتيجيات فعالة من حيث التكلفة لتحسين النتائج المالية دون التأثير على جودة الخدمة.


**الإدارة التشغيلية والكفاءة:**

- الإشراف على العمليات اليومية عبر جميع المجمعات، بما في ذلك الصيانة، والمرافق، والأمن، والتنظيف، وخدمات الطعام.

- تحسين العمليات التشغيلية باستمرار لزيادة الكفاءة وتقليل الهدر.

- ضمان أن جميع المرافق تفي بالامتثال القانوني والتنظيمي، بما في ذلك معايير السلامة والصحة.

- تطوير والحفاظ على علاقات فعالة مع الموردين والمقاولين ومقدمي الخدمات.


**تطوير الأعمال:**

- تحديد ومتابعة الفرص التجارية الجديدة، بما في ذلك توسيع الخدمات الحالية.

- تطوير شراكات استراتيجية والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، والجهات الحكومية، وأصحاب المصلحة في الصناعة.

- الترويج لعروض الشركة وجذب مستأجرين أو عقود جديدة.

- البقاء على اطلاع باتجاهات السوق والمنافسة لضمان بقاء الشركة تنافسية في مجال الإقامة العمالية.


**قيادة وإدارة الفريق:**

- قيادة وتوجيه وإدارة فريق العمل.

- تحديد أهداف ومعايير أداء واضحة للفريق وضمان تطويرهم المهني من خلال التدريب والتغذية الراجعة المستمرة.

- تعزيز ثقافة عمل إيجابية، وضمان مستويات عالية من التحفيز، والعمل الجماعي، والمساءلة.


**علاقات العملاء والمقيمين:**

- ضمان مستويات عالية من رضا العملاء بين المقيمين والعملاء من خلال معالجة القضايا وتحسين جودة الخدمات.

- إجراء تفتيشات دورية وجلسات تغذية راجعة لضمان الحفاظ على المرافق بمعايير مثلى.

- حل القضايا المتصاعدة المتعلقة بالإقامة والخدمات أو غيرها من الأمور التشغيلية.


**الصحة والسلامة والامتثال:**

- ضمان تشغيل جميع المجمعات والمعسكرات العمالية بما يتماشى مع القوانين واللوائح الصحية والسلامة والبيئية.

- تنفيذ وتطبيق بروتوكولات السلامة لحماية المقيمين والموظفين والأصول.

- الإشراف على خطط الاستجابة للطوارئ وإجراء تدريبات السلامة بشكل دوري.


#### عرض العمل

هذه فرصة للانضمام إلى رائد في السوق مع حزمة تعويضات تنافسية ومزايا.


#### المتطلبات

- يجب أن يكون لدى المرشح الناجح خبرة قوية في إدارة المجمعات والأنشطة ذات الصلة.

- درجة البكاليوس في إدارة الأعمال، أو إدارة الضيافة، أو الهندسة، أو مجال ذي صلة. وجود MBA يعتبر ميزة. 

- خبرة قوية في إدارة الشؤون المالية، مع سجل مثبت في إدارة الأرباح والخسائر ونمو الأعمال.

Jobs Alert

Get notified of new jobs via your email.

Uploading