Job Description

إليك الترجمة الكاملة لوصف الوظيفة لمنصب المدير الإقليمي للشرق الأوسط - ACAPS:

الوظيفة: المدير الإقليمي للشرق الأوسط

الموقع: عمّان، الأردن
التقارير إلى: مدير العمليات التنفيذي (COO)
الإشراف على: ثلاثة محللين كبار ومدير مشروع واحد
المسؤولية المالية: مسؤول عن ميزانية المركز الإقليمي
نوع العقد: عقد دولي حتى 31 ديسمبر 2025، قابل للتجديد
تاريخ البدء: مايو 2025
السفر: منتظم إلى مواقع مختلفة يغطيها المركز

عن ACAPS

تؤمن ACAPS بأن الأدلة يجب أن تكون في صميم العمل الإنساني، وبالشراكة مع شركائنا نحول البيانات إلى قرارات ذات أهمية فعلية. نحن نقطع الضوضاء ونُبسط الفوضى. نقوم بتحليل البيانات المعقدة وتقديم رؤى واضحة حتى يتمكن صناع القرار من اتخاذ أفضل القرارات الممكنة.

نقوم بذلك من خلال:

• تقديم تحليلات مستقلة تساعد العاملين في المجال الإنساني على اتخاذ قرارات مستنيرة.

• إرسال خبراء لدعم التقييمات والتحليلات أثناء الأزمات.

• قيادة الابتكار لجمع بيانات أفضل وأسرع وأكثر موثوقية.

تشمل عملياتنا حاليًا مراكز تحليل في أفغانستان، اليمن، كولومبيا، إثيوبيا، وأوكرانيا، إلى جانب فرق عالمية تغطي أكثر من 150 دولة و100 أزمة نشطة.

عن ACAPS في الشرق الأوسط

لتعزيز قدرتنا التحليلية في المنطقة، أطلقت ACAPS عملية إقليمية جديدة لدعم المشاريع الجارية في اليمن وسوريا، وتهدف لتكامل قدرات التحليل الإقليمي.

الغرض من الوظيفة

يمثل المدير الإقليمي للشرق الأوسط ACAPS في المنطقة ويشرف على الاستراتيجية الإقليمية والعمليات التحليلية، بما في ذلك إدارة الفريق، وبناء علاقات استراتيجية مع الشركاء والجهات المانحة، وتحقيق كفاءة تشغيلية عالية.
المرشح الناجح سيكون قائدًا متمرسًا بخبرة تشغيلية عميقة وتقدير حقيقي لأثر التحليل المستقل في تحسين النتائج الإنسانية.

المسؤوليات الرئيسية

التخطيط الاستراتيجي والقيادة

• قيادة وتطوير استراتيجية ACAPS في الشرق الأوسط.

• التأكد من توافق التحليل مع المبادئ الإنسانية.

• المشاركة في فريق الإدارة التنفيذي الموسع.

إدارة الفريق

• قيادة فرق عالية الأداء وتوفير التوجيه والإشراف.

• تعزيز ثقافة ريادية ومبتكرة داخل الفريق.

• إجراء مراجعات أداء وتقديم تغذية راجعة منتظمة.

جودة البرامج والتطوير

• ضمان جودة وتسليم أنشطة المركز الإقليمي في الوقت المحدد.

• تنسيق فعال مع فرق ACAPS الأخرى (الاتصالات، التحليل، إلخ).

• الإشراف على تطوير المشاريع الجديدة.

العلاقات والشراكات والتطوير المالي

• قيادة جهود جمع التمويل في المنطقة.

• بناء علاقات قوية مع الجهات المانحة والشركاء المحليين والدوليين.

• متابعة وإعداد تقارير دورية عن التقدم والتحديات والإنجازات.

الإدارة المالية والميزانية

• مراقبة الوضع المالي للمركز وتقديم خطط مالية دقيقة.

• التنسيق مع المدير المالي لضمان الاستدامة المالية.

المؤهلات والخبرة المطلوبة

• ماجستير (أو بكالوريوس مع خبرة إضافية) في التنمية الدولية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.

• خبرة لا تقل عن 10 سنوات في الإدارة الميدانية، ويفضل كمدير دولة أو إقليمي.

• خبرة في العمل الإنساني وإدارة فرق متعددة وموزعة.

• قدرة على تحويل الاستراتيجيات إلى خطط عمل تنفيذية.

• فهم عميق للتقييمات الإنسانية وأساليب التحليل المختلفة.

• معرفة جيدة بهياكل العمل الإنساني العالمية والإقليمية.

• علاقات مهنية واسعة النطاق داخل المنطقة تعتبر ميزة إضافية.

• مهارات تواصل قوية، كتابيًا وشفهيًا.

• إجادة اللغة الإنجليزية، واللغة الإقليمية تعتبر ميزة.

• إتقان الحاسوب وبرامج MS Office.

المهارات والكفاءات

• القيادة والتمثيل.

• التفكير الاستراتيجي وحل المشكلات.

• الانتباه للتفاصيل.

• التكيف والمرونة.

• مهارات تنظيمية وتواصلية قوية.

عن الفريق

ACAPS هي منظمة ديناميكية تدعم المساواة والتنوع، وتوفر بيئة عمل مرنة وملهمة. نحن نعمل عن قرب مع الشركاء المحليين والدوليين لتوفير تحليل يدعم الناس المتضررين من الأزمات وتغير المناخ.

معلومات الوظيفة

• الرقم المرجعي للوظيفة: 17802

• الفئة: التحليل والتقييم

• تاريخ النشر: 5 مايو 2025

• آخر موعد للتقديم: 19 مايو 2025، الساعة 1:00 مساءً

• نوع الوظيفة: Full Time

• الموقع: عمّان، الأردن