Job Description

متطلبات الوظيفة:

• مستوى الخبرة: حديث التخرج
• سنوات الخبرة: سنتان خبرة على الأكثر
• الجنس المطلوب: ذكر
• اللغة الإنجليزية: جيد جدا
• السن المطلوب: 21 - 30 سنة
• الحاسب الآلي: لا يشترط
• المؤهل المطلوب: مؤهل عالي (كلية التجارة)
• مايكروسوفت أوفيس: جيد جدا

الراتب ونوع العمل:

• الراتب الأساسي: قابل للتفاوض
• نوع الوظيفة: يوم كامل

مميزات الوظيفة:

• يُحتسب الوقت الإضافي
• توفير مواصلات (نوفر وسيلة مواصلات على حساب الشركة)
• تأمينات صحية
• تأمينات اجتماعية

تفاصيل الوظيفة:

مجال الوظيفة: أعمال إداريةتخصص الوظيفة: موارد بشرية

مهام العمل:

• إدارة قاعدة بيانات الموارد البشرية للموقع، ونظام الحضور والانصراف، وإدارة الغيابات اللاحقة، والتنسيق مع المدراء.
• تجميع ومعالجة بيانات رواتب الموظفين الشهرية، والعمل الإضافي، وزيادات الرواتب، وما إلى ذلك لكل من رواتب الموظفين المصنفة وكبار الموظفين، مع التأكد من الالتزام بسياسات الشركة والقوانين.
• مسؤول عن تحديث ملفات الموظفين عند التوظيف وأثناء العمل وعند الاستقالة للحفاظ على تحديث نظام التسجيل.
• مسؤول عن إنتاج إحصائيات/رسومات يومية للموقع حول الغياب وعدد الموظفين للمدير المباشر ومدير الموارد البشرية في الشركة.
• مكتب مساعدة الموارد البشرية وتقاريره اليومية لمراقبة المشكلات.
• أداء مهام أخرى قابلة للمقارنة حسب متطلبات المدير المباشر عند الحاجة لتحقيق الخطط.

متطلبات الوظيفة:

• ذكر فقط.
• الإقامة في السادس من أكتوبر مفضلة.
• إتقان اللغة الإنجليزية.
• إتقان استخدام مايكروسوفت أوفيس.
• مهارات الاهتمام بالتفاصيل.
• مهارات التحليل.