أخصائي إدارة التغيير
الجهة: إدارة المعلومات والتكنولوجيا التخريبية (IMDT)
الدرجة: هـ2
نوع العقد: محدد المدة
الموقع: جدة – المملكة العربية السعودية
تاريخ الإغلاق: 12 أغسطس 2025
قيادة جهود إدارة التغيير التحويلي ضمن مشاريع تكنولوجيا المعلومات بالبنك، عبر تصميم وتنفيذ حملات توعية، وتدريب، وتقييم أثر التغيير. يشمل الدور أيضًا تحليل البيانات، وإعداد التقارير، وضمان الاتساق في تطبيق سياسات ومعايير إدارة التغيير عبر المؤسسة.
تطوير وتحديث معايير وسياسات وإجراءات إدارة التغيير.
التعاون مع مديري المشاريع ورؤساء الفرق لتحديد متطلبات التغيير وتنفيذ خطط التبني.
تنفيذ تقييمات جاهزية التغيير، وقياس النجاح وإعادة التوجيه حسب الحاجة.
الإشراف على حملات التوعية وتصميم محتوى تعليمي متعدد الوسائط.
دعم التغيير السلوكي الإيجابي بين الموظفين والمقاولين من خلال التدريب والتوجيه والمواد التوعوية.
إعداد التقارير الدورية المتعلقة بأنشطة IMDT (التحول، المخاطر، التقدم، الأداء، إلخ).
التواصل مع أصحاب المصلحة لجمع وتحليل متطلبات إعداد التقارير.
تحسين أدوات إعداد التقارير وربطها بقواعد البيانات ومستودعات المعلومات.
دعم اجتماعات لجان إدارة المخاطر وتوثيق مخرجاتها.
درجة البكالوريوس في: العلوم، Engineering، التجارة، أو إدارة الأعمال
خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة تغيير تكنولوجيا المعلومات، إعداد السياسات، أو إعداد تقارير الإدارة
يفضل: خبرة في أدوات التعاون ومنصات التواصل الاجتماعي
مهارات اتصال وعرض قوية (كتابية وشفوية)
معرفة بأساليب إدارة التغيير (Change Management) والأدوات والمنهجيات
القدرة على تصميم وتنفيذ استراتيجيات تبني التغيير وقياس الأثر
فهم دورة حياة المشاريع ومعايير تكنولوجيا المعلومات
شهادة إدارة تغيير معترف بها (مثل Prosci أو ACMP أو ما يعادلها)
مهارات تحليل البيانات، إعداد العروض، وكتابة تقارير الإدارة العليا
يفضل: خبرة في العمل مع بائعين خارجيين وإدارة العلاقات معهم
الإنجليزية: إلزامية
العربية: مفضلة
الفرنسية: مفضلة
السيرة الذاتية (CV)
نسخة من جواز السفر
شهادة أكاديمية
🔒 تنبيه: لا يطلب البنك أي رسوم أو بيانات حسابات خلال التوظيف. يرجى الحذر من أي إعلانات احتيالية باسم البنك.
Stay updated on new job openings with email notifications.