الرقم المرجعي: OMA/SPC-CIDC-CID/22163
الموقع الوظيفي: المقر الرئيسي لعمانتل (Omantel Head Office)
القطاع التنظيمي:
رئيس مجلس الإدارة > الرئيس التنفيذي > OT > مكتب التقنية والتحول الرقمي > التكنولوجيا والبنية التحتية > تخطيط وتصميم البنية التحتية > تصميم الشبكات والسحابة > تصميم البنية التحتية الأساسية والسحابية
تاريخ النشر: 21 ديسمبر 2025
آخر موعد للتقديم: 31 ديسمبر 2025
عدد الشواغر: 1
الدرجة الوظيفية: P4
المسمى الوظيفي: OT. Senior Proficient
سنوات الخبرة المطلوبة: 8 – 10 سنوات
المهارات الأساسية: الحوسبة السحابية
التخصص الأكاديمي: بكالوريوس هندسة – اتصالات
الشهادات المهنية: غير متوفر بيانات
يتولى شاغل الوظيفة قيادة تصميم وتنفيذ حلول مبتكرة وقابلة للتوسع وآمنة للبنية التحتية السحابية والأنظمة المحلية (On-Premises). وبصفته مهندسًا معماريًا أول، يلعب هذا الدور دورًا محوريًا في تشكيل المشهد التقني للمؤسسة من خلال أطر معمارية متقدمة تعزز الأداء والمرونة والكفاءة في التكاليف.
يوفر المنصب قيادة استراتيجية وتقنية لبرامج التحول في البنية التحتية، مع تركيز قوي على تبني الحوسبة السحابية، والتكامل الهجين، وتحسين المنصات الأساسية، بما يدعم الجاهزية الرقمية المستقبلية، والامتثال الأمني، والمرونة التشغيلية.
الوحدة: الرقمية والتطبيقات
الدائرة: الرقمية والابتكار
المؤهل العلمي: بكالوريوس في تخصص ذي صلة
الخبرة: خبرة لا تقل عن 8 سنوات
قيادة تصميم وتخطيط حلول البنية التحتية المؤسسية عبر بيئات متعددة السحابة (AWS، Azure، GCP)، والأنظمة المحلية، والبيئات الهجينة، مع ضمان القابلية للتوسع والأمن والالتزام بمبادئ Engineering المؤسسية.
قيادة مبادرات تبني السحابة وتحديث الأنظمة، بما يشمل تقييم التطبيقات وترحيلها بما يتماشى مع متطلبات الأداء والمرونة والتوسع.
تصميم وإدارة عناقيد Kubernetes وVMware في البيئات السحابية والمحلية، مع ضمان التوفر العالي، وتحمل الأعطال، وأتمتة دورة الحياة.
إعداد واعتماد التصاميم عالية المستوى (HLD) والتصاميم التفصيلية (LLD) للبنى السحابية والمحلية، مع مراعاة التكامل والامتثال والمعيارية.
قيادة إعداد وثائق نطاق العمل (SOW) وإدارة عمليات الطرح والعطاءات والتقييم بالتنسيق مع الجهات الداخلية والخارجية.
التعاون مع الفرق المالية والإدارية لدعم تخطيط النفقات الرأسمالية (CAPEX) والتشغيلية (OPEX) وضمان كفاءة الاستثمارات.
إدارة دورة حياة تراخيص البرمجيات المؤسسية (مثل IBM، Oracle، Microsoft)، بما يشمل الامتثال والتجديد وتحسين التكاليف.
بناء وإدارة علاقات قوية مع الموردين ومتكاملي الأنظمة وأصحاب المصلحة، وضمان الالتزام باتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs).
تصميم وتنفيذ حلول متقدمة للتعافي من الكوارث واستمرارية الأعمال، بما يشمل النسخ الاحتياطي والتكرار والاختبارات الدورية.
المشاركة في إدارة عمليات البنية التحتية، بما يشمل الميزانيات وتخطيط الموارد وإدارة المخاطر والامتثال.
وضع أطر المراقبة والرصد والتنبيه عبر البيئات الهجينة لدعم الإدارة الاستباقية للأداء والحوادث.
قيادة مبادرات تحسين التكاليف باستخدام مبادئ FinOps، والتخطيط للسعات المحجوزة، وتحسين أحجام الأحمال.
تقييم واعتماد التقنيات الناشئة مثل منصات الحاويات، وخدمات PaaS السحابية، والشبكات المعرفة بالبرمجيات (SDN)، والحوسبة الطرفية.
المساهمة في تطوير أطر أمن البنية التحتية، بما يشمل سياسات الهوية والصلاحيات (IAM)، والتشفير، والامتثال التنظيمي.
ترجمة المتطلبات التقنية والتجارية إلى تصاميم وخطط تنفيذ معمارية قابلة للتطبيق.
تصميم وتنفيذ استراتيجيات ترحيل سحابية معقدة مع تقليل الانقطاعات التشغيلية.
تنسيق التقييم الفني والتجاري لعروض مزودي الخدمات السحابية.
وضع ومتابعة مؤشرات الأداء (KPIs) واتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) وتحديد المخاطر التشغيلية مبكرًا.
قيادة مبادرات نقل المعرفة والإرشاد الفني لبناء القدرات الداخلية.
تحسين التكاليف
بيئة وتقنيات الاتصالات
الشبكات
التخطيط والتنظيم
إدارة استراتيجية الحوسبة السحابية
المعرفة بالشبكات الأساسية (Core Network)
Stay updated on new job openings with email notifications.
Version 1.9.23