فلسطين – مع إمكانية العمل من موقع آخر
كن أول المتقدمين
تُعد مجموعة المأوى آلية مشتركة بين الوكالات تُنسّق تدخلات المأوى والمستوطنات والمواد غير الغذائية (NFIs) في حالات الاستجابة الإنسانية للنزوح الداخلي والأزمات والكوارث.
تهدف المجموعة إلى ضمان نهج منسّق لتلبية احتياجات المأوى، وبالتالي تعزيز القيادة والتنسيق والمساءلة في هذا القطاع.
على مستوى الدولة، تُنسّق المجموعة الاستجابة الطارئة للمأوى والمواد غير الغذائية مع شركاء مجموعة المأوى، والقطاعات الأخرى، والسلطات الحكومية، دعمًا للاستجابة الإنسانية.
تعمل المجموعة ضمن إطار اللجنة الدائمة المشتركة بين الوكالات (IASC)، وتؤدي وظائف مخصصة في التنسيق، ووضع الاستراتيجيات، والمناصرة.
تُعد المجلس النرويجي للاجئين (NRC) الوكالة القائدة لمجموعة المأوى في فلسطين، وتستضيف المجموعة الوطنية وفرعيها في غزة والضفة الغربية.
يبحث المجلس النرويجي للاجئين – فلسطين عن رئيس مجموعة المأوى ليقود تطوير استراتيجية برنامج المأوى والمواد غير الغذائية، بالتنسيق مع مجموعة المستشارين الاستراتيجيين (SAG)، بالاستفادة من خبرات الشركاء والدروس المستفادة وتجارب NRC العالمية في مجال المأوى.
سيكون المسؤول أيضًا عن ضمان وجود استجابة منسّقة وفعّالة وممولة بشكل جيد في جميع أنحاء فلسطين.
بصفتها الوكالة القائدة، تتحمل NRC مسؤولية توفير الموارد والأداء العام لمجموعة المأوى.
ضمان تنسيق فعّال ومبدئي وشامل لاستجابة قطاع المأوى في فلسطين.
التأكد من تقديم تحديثات منتظمة للمدير القطري، بدعم من منسقي الفروع.
قيادة وتيسير أعمال مجموعة المستشارين الاستراتيجيين (SAG) وتلقي التوجيهات منهم.
ضمان تبادل المعلومات بكفاءة مع شركاء المجموعة حول قضايا المأوى وتحليل الوضع والفجوات والتخطيط والتمويل والعمليات.
تمثيل مجموعة المأوى والمناصرة لها في اللجنة القُطرية للتنسيق بين القطاعات (ICCG)، وبناء علاقات مع الجهات التنسيقية الأخرى، ودعم المنسقين الفرعيين في بناء هذه العلاقات.
تمثيل مصالح شركاء المجموعة أمام السلطات والجهات المانحة والجهات المعنية الأخرى.
تقديم الدعم العملي والإرشاد الفني وبناء القدرات لشركاء المجموعة.
تغطية مهام تنسيق غزة والضفة الغربية عند غياب المنسق الفرعي.
الالتزام بسياسات وإرشادات وإجراءات NRC، والتنسيق مع الإدارة حول الأمور اللوجستية والأمنية.
درجة ماجستير في Engineering المدنية/الإنشائية/المعمارية أو مجال ذي صلة.
خبرة في العمل في سياقات معقدة وغير مستقرة.
حد أدنى 10 سنوات خبرة مهنية في المأوى والمواد غير الغذائية بمستويات إدارية في بيئات الطوارئ والنزاعات وما بعد النزاعات.
خبرة لا تقل عن سنتين في رئاسة أو المشاركة في رئاسة مجموعات تنسيق (Cluster Co-chairing).
معرفة بالنظام الإنساني وهيكلية المجموعات والتخطيط الندائي الإنساني وخطط الاستجابة وصناديق التمويل المشتركة.
إجادة تطبيقات الحاسوب الأساسية (Word, Excel).
فهم كبير لسياق المنطقة (سياسي، اجتماعي، اقتصادي) وتأثيره على عمليات مجموعة المأوى.
المعرفة بسياق فلسطين يُعد ميزة إضافية.
خبرة في إدارة وحدات المعلومات وتطوير الأدلة الفنية وإجراءات العمل الخاصة بالمأوى.
خبرة في التعامل مع أصحاب المصلحة رفيعي المستوى: مانحين، دبلوماسيين، وقادة مؤسسات.
إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً ومحادثة.
موقع العمل: القدس مع سفر إلى غزة
مدة العقد: 12 شهرًا – قابل للتجديد حسب الأداء والحاجة والتمويل
السفر: حوالي 30%
الراتب/المزايا: ضمن الدرجة 10 في سلم رواتب NRC
NRC صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص ويعزز التنوع والشمول، ويشجع الجميع على التقديم.
للمتقدمين الداخليين: يجب التسجيل باستخدام البريد الرسمي.
يجب تعبئة جميع الحقول المطلوبة في النظام.
إرسال الطلب والسيرة الذاتية باللغة الإنجليزية فقط.
سيتم التواصل فقط مع المرشحين المدرجين على القائمة القصيرة.
الطلبات التي لا تستوفي الحد الأدنى من المؤهلات لن تُؤخذ بعين الاعتبار.
مع ذكر اسم الوظيفة في العنوان.
المجلس النرويجي للاجئين منظمة إنسانية عالمية مستقلة تساعد من اضطروا للفرار. يعمل في 40 دولة ويضم أكثر من 15,000 موظف.
في الشرق الأوسط، يعمل أكثر من 3,000 موظف في سوريا، الأردن، لبنان، فلسطين، العراق، وليبيا.
سيوفر لك NRC الفرصة للعمل في بيئات صعبة ومؤثرة، ضمن ثقافة عمل تدعم المبادرة وتقدّر الأفكار الجديدة.
Stay updated on new job openings with email notifications.
Version 1.9.23