Job Description

المسمى الوظيفي:
أخصائي التطوير التنظيمي

الغرض من الوظيفة:

دعم فعالية المنظمة من خلال تطوير الهياكل التنظيمية والعمليات ومبادرات التحسين بما يتوافق مع استراتيجية المؤسسة.

المسؤوليات الرئيسية:

• تحليل وتحسين الهياكل التنظيمية والعمليات الداخلية.

• دعم مبادرات إدارة التغيير والتحول التنظيمي.

• إعداد وتحديث الوصف الوظيفي ومصفوفات الصلاحيات.

• تحليل بيانات رضا الموظفين ومستوى المشاركة الوظيفية، وتقديم التوصيات اللازمة للتحسين.

• إعداد التقارير لقياس أثر مبادرات التطوير التنظيمي.

المؤهلات والمتطلبات:

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.

• خبرة من 2 إلى 5 سنوات في مجال التطوير التنظيمي أو مجال مشابه.

• مهارات قوية في التحليل والتواصل، وإتقان استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس.