المسمى الوظيفي: Teacher – Science
الموقع: العين، أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة
تاريخ الإعلان: 5 يناير 2026
آخر موعد للتقديم: 31 يناير 2026
تاريخ البدء المتوقع: أغسطس 2026
رقم الوظيفة: 2246
العام الأكاديمي: 2026-2027
تقدم المدرسة منهج الإنجليزي الوطني (English National Curriculum) مع تعديله ليناسب طلاب العين.
المدرسة توفر بيئة تعليمية داعمة وتفاعلية، حيث يُركز على تحقيق تقدم وتحصيل الطلاب بشكل ممتاز.
المدرسة مجهزة بمرافق عالية الجودة مثل ملاعب عشبية اصطناعية، حمامين سباحة، مكتبة مجهزة جيداً، قاعة رياضية متعددة الاستخدامات، قاعة مسرحية، ومساحات لعب خارجية.
النجاح التعليمي مدعوم بمتابعة دقيقة للبيانات والتقييمات على جميع المواد الدراسية.
التخطيط لتدريس وتعلم متميز وفق سياسة المدرسة للتدريس والتعلم.
خلق بيئة تعليمية تشجع على الممارسة المتميزة.
تحديد أهداف واضحة للدروس وبناء خطط تعليمية على أساس مستوى الطلاب السابق.
التعرف على احتياجات الطلاب ذوي صعوبات التعلم (SEN)، وطلاب اللغة الإنجليزية كلغة إضافية (EAL)، والطلاب الموهوبين (G&T)، وضمان تلبية احتياجاتهم من خلال التمايز في التعليم.
وضع خطط دروس منظمة تحافظ على سرعة التعلم، وتحدي الطلاب، وتحفيزهم.
استخدام التقييم وبيانات الأداء لتحسين التعليم وتقديم دروس مخصصة.
استخدام تكنولوجيا المعلومات (ICT) لتعزيز التعلم والتقدم.
الحفاظ على الانضباط وفق سياسة المدرسة وتشجيع الالتزام بالمواعيد والسلوك والمعايير التعليمية والواجبات المنزلية.
تقييم مدى تحقيق أهداف التعلم واستخدام النتائج لتحسين التعليم.
تصحيح أعمال الطلاب بشكل منتظم، وتحديد أهداف تقدمهم وفق سياسة المدرسة.
تسجيل تقدم الطلاب واستخدام البيانات لتخطيط التعليم وتحسين تعلم الطلاب.
المشاركة في تطوير المناهج الدراسية، مراجعة الخطط، وتحديثها عند الحاجة.
التعاون مع مختصين مثل أخصائيي النطق واللغة، المعالجين المهنيين، وعلماء النفس التربوي عند الحاجة.
أداء أي مهام أخرى يكلف بها المدير التنفيذي للمدرسة (SLT).
التدريس والتعلم:
فهم واضح للمنهج الدراسي.
تنظيم الصف الدراسي والمواد التعليمية، وإنشاء عروض تشجع على بيئة تعليمية إيجابية.
التخطيط وتحضير وتقديم دروس تلبي احتياجات جميع مستويات الطلاب.
تحفيز الطلاب بأسلوب تعليمي مبتكر وحماسي.
تقييم الطلاب ومراقبة تقدمهم وفق آليات المدرسة.
تعديل البيئة الدراسية والخطط التعليمية والمناهج وفق النتائج.
التأكد من ترسيخ قيم مدرسة Al Mamoura DNA لدى المعلمين والطلاب في جميع الدروس.
المؤهل التعليمي: بكالوريوس في مجال ذي صلة + PGCE أو مؤهل تدريس معادل.
الخبرة العملية: سنتان على الأقل كمعلم/ة علوم في المنهج الإنجليزي (English Curriculum).
الالتزام برؤية وقيم المدرسة.
شغف بالتعليم والإيمان بإمكانات كل طالب.
الالتزام بالتطوير المهني المستمر.
مهارات تواصل وتنظيم ممتازة.
معرفة بأحدث التطورات التعليمية.
معرفة بحماية الأطفال ومتطلبات السلامة.
القدرة على إدارة ضغوط العمل وحل المشكلات بمرونة وفاعلية.
خبرة في العمل في أكثر من مدرسة دولية تعتبر ميزة.
حزمة تعويضات جذابة تشمل الرعاية الطبية، تذاكر السفر، السكن، وأماكن مجانية لأطفال الموظفين في المدرسة.
فرص تدريب وتطوير مهني مستمر، مع إمكانية الوصول لشبكة واسعة من الخبراء.
بيئة عمل دولية مبتكرة تركز على التقدم الأكاديمي والمهني.
تتبع ما هو جديد من وظائف عبر بريدك الإلكتروني
Version 1.9.23