الوصف

نبذة عن الوظيفة:

1. معالجة إجراءات إدارة الوقت للموظفين والعاملين غير المتفرغين.
2. تقديم المعلومات والوثائق المتعلقة بإدارة الوقت.
3. المساعدة في مراقبة و تسجيل الغيابات.
4. الرد على استفسارات الموظفين بشأن الإجازات وإدارة الوقت.
5. تحديث سجلات إجازات الموظفين في نظام تخطيط موارد المؤسسة (ERP).
6. معالجة إنشاء وتصحيح الحصص.
7. استكمال إجراءات الموارد البشرية المتعلقة بحفظ الوقت وإدارة الوقت.
8. المساعدة في جمع البيانات لتقارير إدارة الوقت.

المؤهلات:

1. بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو علم النفس أو مجال ذي صلة مع 3 سنوات من الخبرة؛ أو
2. دبلوم دراسة ثانوية مع 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة.
3. خبرة في إدارة الموارد البشرية وإدارة الأفراد.
4. خبرة في استخدام نظام تخطيط موارد المؤسسة (يفضل أن يكون SAP أو Oracle).
5. الخبرة في منظمة دولية تعتبر ميزة إضافية.
6. معرفة متوسطة ببرنامج Microsoft Office.
7. إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب.
8. معرفة اللغة العربية مرغوبة.
   

   معلومات إضافية:

9. هذا هو منصب محدد لمدة عام واحد مع إمكانية التمديد.
10. يقع المنصب في الدوحة، قطر.
    

    الراتب

    • QAR 17,000 - QAR 17,500 a month