الوصف

فرصة عمل: مساعد مشاريع (وظيفة مؤقتة بدوام كامل)

الجهة: منظمة War Child
الموقع: عمّان، الأردن
آخر موعد للتقديم: 27 يناير 2026

نبذة عن المنظمة:

منظمة أطفال الحرب – War Child هي منظمة دولية غير حكومية ملتزمة بدعم الأطفال المتضررين من النزاعات، من خلال برامج الحماية النفسية والاجتماعية، وتمكين الشباب، والتعليم الجيد. تعمل المنظمة في أكثر من 15 دولة، بما فيها الأردن، فلسطين، سوريا، وأفغانستان، وتنفذ برامج قائمة على الأدلة لتعزيز رفاهية الأطفال واستقلاليتهم.

الهدف من الوظيفة:

دعم تخطيط وتنفيذ وإدارة ومتابعة مختلف المشاريع داخل المنظمة، والعمل عن كثب مع الفريق لضمان تحقيق أهداف المشروع بجودة عالية وفي الوقت المحدد.

الموقع في المنظمة:
يتبع مساعد المشاريع مباشرةً لكبير مسؤولي البحث ضمن قسم البرامج، ولا يشرف على موظفين آخرين.

المسؤوليات الرئيسية:

تنسيق المشروع:

• المساعدة في تطوير وتنفيذ خطط المشاريع.

• تنسيق أنشطة المشروع وموارده ومعلوماته.

• متابعة الالتزام بالمواعيد النهائية والجداول الزمنية.

• دعم أنشطة الرصد والتقييم.

• إدارة علاقات الشركاء والتواصل المستمر معهم.

الدعم الإداري:

• إعداد وصيانة الوثائق والتقارير والعروض التقديمية.

• جدولة الاجتماعات، تدوين المحاضر، ومتابعة بنود العمل.

• التعامل مع المراسلات المتعلقة بأنشطة المشروع.

البحث وإدارة البيانات:

• دعم تطوير وتنفيذ المشاريع البحثية.

• جمع وإدارة البيانات وإعداد المقترحات وطلبات المنح.

• تنسيق الفعاليات وورش العمل وأنشطة التواصل المجتمعي.

المراقبة المالية:

• متابعة ميزانية المشروع وإعداد النماذج المالية والتشغيلية حسب الحاجة.

مهام إضافية:

• تقديم أي دعم آخر حسب توجيهات المدير المباشر.

المؤهلات والخبرات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، دراسات التنمية، العلوم الاجتماعية أو مجال ذي صلة.

• خبرة 1-2 سنة في وظائف مماثلة، ويفضل خبرة في القطاع غير الربحي.

• مهارات قوية في استخدام حزمة Microsoft Office وبرامج إدارة المشاريع.

• إتقان اللغتين العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثًا).

• مهارات تنظيمية ممتازة، وقدرة على إدارة مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.

• مهارات تواصل ممتازة، حساسية ثقافية، ومرونة عالية.

• اهتمام بالتفاصيل والقدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.

• معرفة بالقيم الإنسانية الأساسية، حماية الطفل، ورعاية الأطفال.

ما نقدمه:

• الموقع: الأردن – عمّان مع زيارات ميدانية.

• التطوير المهني: فرص لبناء القدرات والنمو داخل المنظمة وشبكتها الدولية.

• تأثير ملموس: المساهمة في تحسين حياة الأطفال والأسر المتضررة من النزاعات.

• ثقافة مكان العمل: بيئة متنوعة وشاملة، تلتزم بالسلامة والعدالة، وتحظر أي شكل من أشكال التمييز أو التحرش أو التنمر.

حماية ونزاهة:

• الالتزام بسياسات حماية الطفل والبالغين المعرضين للخطر.

• الالتزام بسياسة منع الاستغلال والانتهاك الجنسي (PSEA) ومدونة قواعد السلوك.

العدالة والتنوع والشمول:

• التزام كامل بمبدأ JEDI/DEIB، لضمان بيئة عمل آمنة وشاملة، تمكّن جميع الموظفين، خاصة الفئات المهمشة، من العمل بحرية.