الوصف

💼 المسمى الوظيفي:

مدير تطوير الأعمال الإقليمي – اختبار المواد
📍 الموقع: الدمام، المملكة العربية السعودية
📅 نوع التوظيف: دائم – دوام كامل
💰 الراتب: قابل للتفاوض + حوافز مبيعات + مكافأة سنوية

🏢 عن الشركة:

شركة عالمية رائدة في اختبار المواد وإصدار الشهادات، تبحث عن محترف يتمتع بخبرة إقليمية لقيادة فريق تطوير الأعمال في منطقة الشرق الأوسط. التقديم يتم عبر شركة Stafford Lawrence المتخصصة في التوظيف الدولي.

✅ المتطلبات الأساسية:

📈 الخبرات:

• 15-20 سنة خبرة في المبيعات، منها 5-10 سنوات في مناصب إدارية.

• خبرة مؤكدة في اختبار المواد والشهادات الفنية.

• خبرة سابقة في الشرق الأوسط مطلوبة بشدة.

• قيادة فرق مبيعات متعددة الجنسيات (عن بُعد وشخصيًا).

• إدارة ميزانيات بمستوى لا يقل عن 8 أرقام.

📚 المؤهلات:

• شهادة جامعية أو ما يعادلها من خبرة.

• مهارات قوية في تحليل المستندات والعقود والمواصفات الفنية.

• قدرة ممتازة على إعداد وتقديم التقارير.

• إجادة تطبيقات Microsoft Office، خصوصًا Word وExcel.

• رخصة قيادة سارية والاستعداد للسفر بنسبة تصل إلى 75%.

🧠 المهارات المطلوبة:

• مهارات تواصل عالية على كافة المستويات (مع الإدارة والعملاء والفريق).

• القدرة على تحليل احتياجات العملاء وحل مشكلاتهم.

• التفكير الاستراتيجي والقدرة على العمل تحت ضغط.

• إدارة عروض الأسعار وفهم الإجراءات الفنية لاختبارات المواد.

• قيادة ومتابعة تنفيذ خطة المبيعات والاستراتيجية الإقليمية.

📌 المسؤوليات الأساسية:

• قيادة فريق المبيعات الإقليمي في السعودية، الإمارات، وقطر.

• تدريب وتطوير فرق المبيعات (بما في ذلك فرق العروض ومندوبي تطوير الأعمال).

• تحديد الأولويات والموارد للفرص عالية العائد.

• تقديم تقارير الأداء الدورية ومتابعة الالتزام بالأهداف.

• قيادة عملية اكتساب العملاء الجدد وتعزيز العلاقات مع العملاء الحاليين.

• تمثيل المبيعات في المنتديات والاجتماعات القيادية.

🎁 المزايا:

• راتب أساسي قابل للتفاوض.

• حوافز مبيعات + مكافآت سنوية.

• بدل سيارة ووقود.

• رسوم مدرسية.

• تأمين طبي وحياة.

• بدل إجازة.

✉️ طريقة التقديم:

أرسل سيرتك الذاتية المحدثة إلى:
📧 
ملاحظة: اذكر المرجع RBDD/26 في عنوان الرسالة. سيتم التواصل معك للحصول على معلومات إضافية حول أرقام المبيعات.