مدير/ة مالي – شركة Confidential Company

الوصف

الراتب: 2,368 - 3,157 دولار بحريني (900 - 1,200 دينار بحريني) شهريًا

المسؤوليات:

• تحمل المسؤولية المالية لكيان البحرين وتقديم الدعم والتحدي لفرق القيادة المحلية والإقليمية.
• المساعدة في جميع عمليات المصالحة والميزانية العامة والتقارير.
• صياغة تقارير عالية الجودة لأصحاب المصلحة الرئيسيين (المدير العام، المدير التجاري، فريق المالية) حول تقارير نهاية الشهر والتوقعات والميزانيات والقضايا الرئيسية، مما يوفر لفريق الإدارة العليا نظرة ثاقبة حول الفرص والتحديات الرئيسية لتوجيه عملية صنع القرار.
• التأكد من الامتثال لجميع متطلبات التقارير التنظيمية من قبل BCB.
• سيصبح مدير المالية رائدًا في البلد من ناحية مالية لنظام الدفتر الأكبر الجديد لاستبدال النظام الحالي.
• مراجعة العقود واتفاقيات الإيجار لضمان الإدارة المحاسبية الصحيحة وإجراء المدفوعات وفقًا لذلك.
• تحمل مسؤولية إدارة المتطلبات المالية وأداء الكيان في البحرين.
• التأكد من إعداد تقارير نهاية الشهر لتلبية المواعيد النهائية للتقارير التنظيمية (BCB) والتقارير الداخلية مع التحليل والتعليق المطلوب. التحقيقات المفصلة لدعم التقارير ضرورية.
• تحديث توقعات النقدية للمراجعة الأسبوعية مع المدير التجاري ومدير المالية. التأكد من فهم كامل لتوليد النقدية من المبيعات وتوقيتها وطبيعة الإنفاق المباشر وغير المباشر.
• العمل مع فريق SL المحلي للحصول على فهم كامل للأعمال وتقديم تقارير لفريق SLT تساعد بشكل كافٍ على الإبلاغ عن النتائج الحالية.
• القيادة المالية للبحرين لجميع استعراضات الميزانية والتوقعات الفصلية والسنوية. العمل مع فريق SLT المحلي وفريق المالية الإقليمي لتقديم نواتج عالية الجودة.
• التأكد من الامتثال لجميع سياسات المجموعة والمالية الإقليمية، والالتزام بالسياسات المحلية ومراجعتها وتحديثها بشكل دوري.
• أن تكون خبيرًا مع المدققين الداخليين والخارجيين خلال جميع دورات التدقيق.
• التأكد من الوفاء بالالتزامات التجارية. التأكد من فهم كامل لجهات الاتصال التجارية الرئيسية لدينا وفهم الالتزامات المتعلقة بالمدفوعات المالية ودورات التقارير.
• التأكد من إنتاج النواتج والتحليل بشكل متسق وبمستوى عالٍ (بما في ذلك الدقة) وتقديمها في شكل يوفر رؤية واضحة للجمهور المستهدف لتوجيه عملية صنع القرار.
• تحديد المناطق التي تتطلب تحسين العمليات وفرص زيادة كفاءة التقارير بشكل استباقي. مناقشة والاتفاق على التغييرات المقترحة مع أصحاب المصلحة ذوي الصلة وتنفيذ التغييرات المتفق عليها.
• تلبية احتياجات العمل وتغيرات الأولويات. وسيشمل ذلك التكيف لتقديم الطلبات الفردية وفي بعض الأحيان تعديل ساعات العمل لتلبية المواعيد النهائية الرئيسية.
• استخدام وقم بتدريب المحللين ضمن الفريق لدعمك في تنفيذ مسؤولياتك وتوفير فرص لهم لتوسيع خبراتهم.

المؤهلات المطلوبة:

• محاسب مرخص (CPA) حديثًا أو مؤهل حديثًا
• مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة
• مهارات متقدمة في Excel
• خبرة في إدارة وموازنة متطلبات أصحاب المصلحة المختلفين
• معتاد على العمل وتقديم العمل في إطار زمني ضيق
• ملتزم بمواصلة التطوير داخل مجتمع المالية
• مهارات تحليلية ونمذجة قوية
• القدرة على التحدي بناءً على الحاجة
• القدرة على تطوير علاقات فعالة عبر المجالات الوظيفية.

-->

<!-->

--><!-->--><!-->-->