الوصف

إليك ملخص منسق لإعلان وظيفة فريق الاستجابة الطارئة للصيادلة (Pharmacist Emergency Response Team) مع أهم النقاط لمساعدتك في التقديم:

فريق الاستجابة الطارئة للصيادلة – الأراضي الفلسطينية

رقم الوظيفة: 4046
الموقع: الأراضي الفلسطينية
القسم: وحدة الاستجابة للطوارئ

وصف البرنامج

يتمثل الدور الرئيسي للصيدلي في دعم العلاج الطبي السليم للمرضى في حالات الطوارئ من خلال:

• تحضير الأدوية ومراجعة أوامر الطبيب

• التحقق من صحة الجرعات

• الكشف عن أي تفاعلات دوائية غير متوافقة

المهام والمسؤوليات الرئيسية

1. الخدمات الصيدلانية:

   • ضمان تنفيذ الخدمات وفق المعايير الدولية و/أو إرشادات وزارة الصحة.

   • الإشراف على طلب الأدوية والمستلزمات الطبية والتبرعات العينية.

   • وضع أدوات موحدة لجمع البيانات وتدريب الموظفين عليها لتتبع استهلاك الأدوية.

2. إدارة المخزون واللوجستيات:

   • التعاون مع اللوجستيات والمالية للحفاظ على مستويات كافية ومنتظمة من الأدوية والمستلزمات الطبية.

3. الموارد البشرية والتدريب:

   • المساعدة في توظيف الكوادر الصيدلانية اللازمة.

   • تحليل الاحتياجات التدريبية وتوفير التدريب للموظفين.

4. التنسيق والعمل الجماعي:

   • التعاون مع الفريق الطبي لتوفير بيانات موحدة لإعداد التقارير.

   • مراجعة الوثائق لضمان توفير الأدوية المناسبة.

   • تغليف الأدوية ووضع الملصقات وتقديم الإرشادات للمرضى.

   • التنسيق مع المنسق الطبي ومنسق اللوجستيات وقائد الفريق لضمان التسريح والتخلص السليم من الأدوية.

5. الدعم العام:

   • المساعدة في إعداد وصيانة وتفكيك المساحات السريرية والمعسكر الأساسي حسب الحاجة.

6. الالتزام بالسياسات:

   • الترويج لمعايير منع الاستغلال والاعتداء الجنسي.

   • الالتزام بمدونة السلوك، المبادئ الإنسانية، والقانون الدولي الإنساني.

   • أداء مهام أخرى حسب التكليف.

المؤهلات والمتطلبات

التعليم:

• صيدلي مسجل (R.Ph) أو حاصل على دكتوراه في الصيدلة (Pharm D) مع تراخيص سارية.

• يمكن استبدال التعليم بخبرة مكافئة حسب الاقتضاء.

الخبرة:

• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجالات الصيدلة المختلفة، بما في ذلك 3 سنوات على الأقل في بيئات محدودة الموارد أو في البلدان النامية.

• خبرة في التعامل مع الموظفين الدوليين، الجهات المانحة، والمسؤولين الحكوميين والمنظمات غير الحكومية.

المهارات:

• مهارات تواصل ممتازة شفهيًا وكتابيًا

• القدرة على المبادرة واتخاذ القرارات بشكل مستقل

• المرونة والقدرة على العمل تحت الضغط

• القدرة على تحفيز الموظفين المحليين والعمل بإبداع ضمن موارد محدودة

• إجادة اللغة الإنجليزية شرط أساسي؛ يفضل الإسبانية أو الفرنسية أو العربية

متطلبات فنية أو إضافية

• تعزيز ثقافة الامتثال والأخلاقيات (مدونة قواعد السلوك) والالتزام بسياسات الحماية ومنع التحرش والاستغلال.

• مسؤولية حماية الفئات المستضعفة (الأطفال والبالغين الأكثر عرضة للخطر).

• المشاركة في برنامج الإفصاح عن سوء السلوك والتحقق من الخلفية قبل التوظيف.