الغرض الوظيفي:
- تحديد آلية العمل مع مختلف الوحدات التنظيمية داخل الوزارة لتحديد وتعريف الحلول والخدمات التقنية الممكنة لتلبية احتياجات الإدارات المختلفة.
- جمع وتحليل متطلبات الإدارات المختلفة، وتحديد أولوياتها باستخدام طرق مثل الاجتماعات وورش العمل والاستبيانات.
- تقديم المشورة حول نطاق الأنظمة المطلوب تطويرها أو تعديلها والخدمات الجديدة أو الحالية.
- إعداد وتطوير وثائق متطلبات الأعمال التفصيلية وتحليلها.
- تسهيل فهم وثائق المتطلبات وتحويلها إلى حلول رقمية من قبل فريق التطوير.
- توثيق العمليات والإجراءات اللازمة لبناء الأنظمة أو تقديم الخدمات.
- تحليل طلبات التغيير المقدمة من الإدارات الأخرى واقتراح التعديلات اللازمة.
- تبسيط إجراءات العمل وتقديم توصيات لتسهيل الفهم والتنفيذ.
- تحليل الفجوات بين متطلبات الأنظمة الحالية والمتوقعة.
- الالتزام بسياسات الأمن السيبراني وضوابط العمل بالوزارة.
- تنفيذ أي مهام أخرى يتم تكليفها من قبل الرؤساء المباشرين.
---
المهارات المطلوبة:
- إدارة الوقت
- إدارة الأولويات
- خدمة العملاء
- العمل الجماعي
- حل المشاكل
- التواصل الكتابي واللفظي
- اتخاذ القرارات
- المرونة والتكيف
- الابتكار والتفكير التحليلي
المؤهلات العلمية:
- درجة البكالوريوس في تقنية المعلومات أو أي تخصص مرتبط بمجال العمل.
- درجة الماجستير في تقنية المعلومات أو تخصص مرتبط (يفضل).
تفاصيل الوظيفة:
- القسم: قطاع الخدمات المشتركة، وكالة الخدمات المساندة، الوكالة المساعدة لتقنية المعلومات والتحول الرقمي، الإدارة العامة للتحول الرقمي، قسم تحليل الأعمال وتجربة المستخدم.
- المستوى المهني: عالي الخبرة.
- عدد سنوات الخبرة: الحد الأدنى 6 سنوات.
- الشهادة المطلوبة: بكالوريوس.
تتبع ما هو جديد من وظائف عبر بريدك الإلكتروني
Version 1.9.23
تصفح منصتنا من خلال تطبيق جوبي لأداء أفضل وميزات حصرية!