الوصف

وظيفة شاغرة: مستشار أول – الاستراتيجية والمعاملات | عمليات الاندماج والاستحواذ

الموقع: القاهرة، مصر
تاريخ النشر: 10 فبراير 2026

نبذة عن الشركة:

ديلويت آند توش الشرق الأوسط هي واحدة من أكبر وأعرق شركات الخدمات المهنية في العالم، وتُصنّف ضمن الفئة الأولى لشركات الاستشارات الضريبية في دول مجلس التعاون الخليجي منذ عام 2010.
حصدت الشركة عدة جوائز، منها:

• أفضل جهة توظيف في الشرق الأوسط

• أفضل شركة استشارية

• التميز في التدريب والتطوير

مميزات العمل في ديلويت:

• الجمع بين الخبرة العالمية والمعرفة المحلية العميقة بالسوق

• فرص تطوير المسار المهني ضمن الخدمات الاستشارية المالية والتمويل المؤسسي

• التركيز على تقديم حلول استراتيجية للعملاء في جميع مراحل الدورة الاقتصادية

مسعانا:

• إحداث تأثير ملموس ومستدام للعملاء والموظفين والمجتمع

• تقديم حلول مبتكرة للتحديات المعقدة

• توفير بيئة عمل شاملة وتعاونية

• تعزيز الثقة في الأسواق ودعم نزاهة المؤسسات

قيم الشركة:

• كن رائدًا في الطريق

• قدم الخدمة بنزاهة

• اعتنِ ببعضكم البعض

• تعزيز الإدماج

• التعاون لتحقيق تأثير ملموس

نبذة عن الدور الوظيفي:

يقوم المستشار الأول بدعم فرق العمل في مشاريع الاندماج والاستحواذ، العناية الواجبة، وتنفيذ المعاملات المالية من خلال:

• قيادة الاستجابة لمقترحات العملاء والمشاريع المحددة

• دعم أبحاث السوق والصناعة ومبادرات تطوير الأعمال

• العمل كعضو رئيسي في فرق تنفيذ عمليات الاستحواذ، التصرفات، الاكتتابات العامة الأولية، إصدارات حقوق الملكية، مراجعات التوقعات المالية، ودراسات الجدوى

• إعداد قوائم المعلومات لدعم العناية الواجبة

• تحليل مجموعات بيانات كبيرة ومعقدة تشمل المعلومات المالية، مؤشرات التشغيل، العقود، وغيرها

• تفسير المعلومات المالية وتقديمها بطريقة واضحة لدعم العناية الواجبة أو مراجعة البيانات

• تحديد ومشاركة النتائج الرئيسية للمعاملة مع الفريق الأوسع

• قيادة الاجتماعات والمكالمات مع العملاء وأصحاب المصلحة

• صياغة أقسام من تقارير العناية الواجبة بشكل مستقل للمراجعة

• تعديل المقترحات وتحليل البيانات وفق متطلبات الفريق الإداري

• إدارة مهام المشاريع بشكل مستقل بما يشمل التعاقد، إدارة المخاطر، الامتثال، وعمليات المراجعة

• تفويض المهام للفريق المبتدئ وإدارة الأداء

• دعم التواصل مع العملاء الجدد وإلحاقهم بالعملاء الحاليين

• تقديم الدعم الإداري للفريق الأوسع

القدرات القيادية:

• فهم غايات وقيم الشركة واستكشاف فرص التأثير

• الالتزام بالتعلم والتطوير الشخصي والعمل كسفير للعلامة التجارية

• القدرة على إدارة الأداء والحفاظ على الجودة

• تطوير مهارات التواصل الفعال وبناء العلاقات

• فهم مساهمة العمل اليومي في أولويات الفريق والشركة

المؤهلات والخبرة المطلوبة:

• شهادة بكالوريوس من مؤسسة مرموقة ومعترف بها

• سجل أكاديمي متميز

• يُفضل الحصول على مؤهل محاسبي دولي: CA أو ACCA أو CPA

• الاستعداد للحصول على شهادة مالية إضافية (مثل CFA)

• خبرة من 4 إلى 6 سنوات في مجال المالية، المحاسبة أو الاستثمار

• خبرة في دعم المعاملات، التقييم، العناية الواجبة، إعادة الهيكلة المالية، دراسات الجدوى/التوقعات، الاكتتابات العامة الأولية

• براعة تجارية قوية، وقدرة على تحديد المخاطر الجوهرية ومحركات القيمة

• مهارات تقنية متقدمة، خاصة في Excel، PowerPoint، Word

• دقة عالية في التحليل والعرض

• مهارات قوية في الكتابة والعرض التقديمي

• التزام بالمساءلة الشخصية لتحقيق أداء عالي

• مهارات تواصل وعلاقات قوية

• طموح ومبادر، مهتم بالتطوير الشخصي والمهني

• التوافق مع قيم النزاهة والأخلاق والتنوع والشمول

• يُفضل إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية