مدير- المدرسة البريطانية الدولية مدينتي

الوصف

#### **نظرة عامة على الوظيفة:**

منصة التعليم في مصر (EEP) هي منظمة تحويلية تشكل المشهد التعليمي في مصر. من خلال ستة مجالات مختلفة وأسماء تجارية، توفر EEP تعليمًا عالي الجودة للطلاب في جميع أنحاء البلاد. واحدة من علاماتها التجارية الرائدة هي مدارس جيمس الدولية، المعروفة بأساليبها التعليمية التقدمية ونتائجها الأكاديمية الاستثنائية.

تعمل EEP بأسلوب مبتكر، مصحوبًا بالتزامها بالتميز، مما يحدث تأثيرًا كبيرًا على حياة الطلاب وعائلاتهم. سواء من خلال علاماتها التجارية الرائدة أو استثماراتها في الخدمات المجاورة، تسعى EEP لتصبح الاسم الأكبر في قطاع التعليم في مصر.

ستفقد منصة التعليم في مصر واحدة من أفضل أصولها، السيدة جانيت بروك. بعد مسيرة رائعة، قادت بعض من أفضل المدارس في العالم في إسبانيا والصين وماليزيا، ستتقاعد جانيت. كانت مسيرتها الأخيرة على مدى السنوات الأربع الماضية ناجحة للغاية في مدرسة جيمس البريطانية الدولية مدينتي، وهي حاليًا ممثلة مصر للمدارس البريطانية في الشرق الأوسط (BSME).

تقع مدرسة جيمس البريطانية الدولية مدينتي في بيئة نظيفة وآمنة في مدينة مدينتي، التي تقع شرق القاهرة - مما يجعلها مريحة لشروق، رحاب، مدينة نصر، ومدينة هليوبوليس.

كان النظام البريطاني متاحًا في مصر لسنوات عديدة، ويُفهم نهجه التقليدي والمنظم والمُنضبط جيدًا من قبل العديد من الآباء. في السنوات الأخيرة، تم توسيع المنهج ليضيف بُعدًا دوليًا بحيث يحصل الأطفال الذين يتبعون المنهج على فهم أعمق لثقافات أخرى.

#### **المسؤوليات الرئيسية تشمل، لكن لا تقتصر على:**

- غرس مهمة المدرسة ورؤيتها وقيمها الأساسية وضمان تنفيذها يوميًا.  

- مراقبة وتحديث خطة التحسين الاستراتيجية لمدة 3 سنوات (SIP).  

- الحفاظ على التركيز على أداء المدرسة بشكل عام وفعالية التنظيم.  

- تسهيل والمساهمة في تطوير العمليات والإجراءات والسياسات والضوابط اللازمة لتنفيذ البرامج التعليمية وتحقيق التميز الأكاديمي.  

- الحفاظ على توقعات عالية لنجاح الطلاب وفعالية التنظيم.  

- قيادة عمليات حل المشكلات واتخاذ القرارات التي تساهم في تحسين المدرسة وتعزيز فعالية التنظيم.  

- مشاركة القيادة في تحسين التعليم والتعلم في جميع أنحاء المدرسة.  

- قيادة جهود المدرسة للحفاظ على الاعتمادات الدولية ذات السمعة الطيبة.  

- إنشاء مناخ تعليمي يتسم بالأمان والاحترام والعناية للطلاب والبالغين.  

- مساعدة المعلمين والطلاب وأولياء الأمور في معالجة المخاوف بطرق إيجابية وغير تصادمية، تُظهر دائمًا حساسية ثقافية.  

- دعم ثقافة الاستقرار والزمالة والتعاون والاحترام والثقة.  

- ضمان تحقيق توقعات النمو والقبول في المدرسة بالتعاون مع أقسام التسويق والقبول.  

#### **المتطلبات:**

- درجة البكالوريوس في التربية أو مجال ذي صلة مع مؤهل تدريس مثل B.Ed. أو PGCE أو PGDE أو ما يعادلها.  

- 10 سنوات من الخبرة التعليمية مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور قيادي.  

- مؤهلات القيادة العليا مثل NPQH أو غيرها من المؤهلات ذات الصلة (مرغوبة).  

- خبرة في القيادة في بيئة دولية (مرغوبة).  

للتقديم، يرجى إرسال رسالة طلب لا تزيد عن صفحة واحدة توضح ملاءمتك للدور. يرجى أيضًا مشاركة سيرتك الذاتية بما في ذلك 3 مراجع. يُنصح المتقدمون بالتقديم في أقرب وقت ممكن، حيث نحتفظ بالحق في تعيين الشخص المناسب قبل تاريخ الإغلاق.

#### **ملاحظات حول التوظيف:**

تعتبر حماية طلابنا في قلب كل ما نقوم به. جميع التعيينات مشروطة بـ:

- فحوصات الشرطة المقبولة (أو ما يعادلها) من بلد الأصل وجميع البلدان التي عملت فيها.  

- مراجع مناسبة من أصحاب العمل الحاليين والسابقيين، والتي قد يتم التحقق منها من خلال مكالمات هاتفية شخصية مع كل منهم.