أخضر

أستاذ مساعد في علم الأمراض في جامعة عجمان

معلومات الوظيفة

  • عدد الشواغر 1 شاغر
  • الخبرة الوظيفية سنة واحدة
  • متطلبات الوظيفة دكتوراة

الوصف

 نبذة عن الوظيفة:

تعلن كلية الطب في جامعة عجمان عن حاجتها إلى أستاذ مساعد في علم الأمراض. يتوقع من هذا الأستاذ المساهمة في التدريس والبحث والخدمة الأكاديمية في مجال علم الأمراض.

المسؤوليات الرئيسية:

  • التدريس: تطوير وتقديم الدروس في مجالات الدراسة المحددة، مع مراعاة وتحقيق المعايير الجامعية الأساسية الثلاثة: التدريس والبحث والخدمات.
  • التقييم: تقييم ومراقبة تقدم الطلاب الفردي وتقديم الملاحظات لدعم نجاح الطلاب.
  • البحث: إجراء أبحاث عالية الجودة في مجال التخصص ونشر نتائج البحث في المجلات والمؤتمرات المرموقة.
  • التطوير الأكاديمي: السعي وراء البحث في العلوم الطبية الحيوية ذات الصلة أو البيداغوجيا، وتنظيم وإدارة الموارد التعليمية والخطط الدراسية والشبكات المجتمعية.
  • الدعم الأكاديمي: دعم وتوسيع تطوير المناهج الدراسية في علم الأمراض بما يتماشى مع المواد العلمية الطبية الأساسية الأخرى والارتباط بالعلوم السريرية.
  • التحسين المستمر: البحث عن طرق وإجراءات وموارد لتحقيق أهداف الدورة بشكل أفضل.
  • اعتماد الجامعة: دعم والمشاركة في مبادرات الاعتماد.
  • العلاقات الطلابية: الحفاظ على علاقات إيجابية مع الطلاب التي تساهم في عملية التعلم.
  • مهام أخرى: أداء المهام الأخرى ذات الصلة بالوظيفة.

المؤهلات المطلوبة:

  • التعليم: درجة الدكتوراة في الطب (MBBS/MD) ودكتوراه في علم الأمراض من مؤسسة معترف بها.
  • التخصص: أن يكون معتمدًا في علم الأمراض العام أو المتخصص، مؤهلاً للتسجيل والترخيص كممارس سريري في الإمارات العربية المتحدة.
  • الخبرة: خبرة في التدريس في منهج قائم على النظم المتكاملة، والمشاركة في عملية التعلم القائم على المشكلات والتعلم القائم على الفريق.
  • اللغة: يجب أن يكون المرشح قادرًا على التواصل باللغة الإنجليزية.
  • التكنولوجيا: استخدام متقدم للتكنولوجيا في العملية التعليمية (تقديم الدروس عبر العروض التقديمية، واستخدام أنظمة التعلم الإلكتروني، والتقارير، وما إلى ذلك).

المهارات المطلوبة:

  • التواصل: القدرة على التواصل بفعالية باللغة الإنجليزية شفهيًا وكتابيًا.
  • التطوير المهني: الالتزام بالتطوير المهني المستمر والمنح الدراسية.
  • البحث العلمي: الانخراط في العمل العلمي عالي الجودة كما يتضح من خلال المراجعة الخارجية من قبل النظراء.
  • مهارات التدريس: إظهار مهارات بيداغوجية قوية والقدرة على البقاء ماهرًا ومحدثًا في مجالاتهم.
  • البحث العلمي: القدرة على تطوير وإدارة البحث العلمي عالي الجودة.
  • التوجيه الأكاديمي: القدرة على تقديم المشورة الأكاديمية للطلاب.
  • العمل الجماعي: القدرة على العمل بفعالية مع مجتمعات متعددة ومتنوعة.
  • أنظمة التعلم: التعرف على نظام إدارة التعلم (LMS).
انتهت مدة صلاحية الوظيفة
تنبيه بالوظائف

تتبع ما هو جديد من وظائف عبر بريدك الإلكتروني

فشل
Version 1.9.23
الرئيسية شركات ومؤسسات المرشحين مقالات معلومات عنا
منطقة الأعضاء
تسجيل الدخول تسجيل